Teamleiter Elektro-/Leittechnik (w/m/d)

Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen. Wir sind das E. Sie auch?

Unser Angebot: Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen in jedem Moment sicher fühlen. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, ausgeprägten Teamgeist, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Mit finanziellen Extras und Zulagen sorgen wir für zusätzliche Sicherheit.

Weitere Benefits:

• 30 Tage Urlaub
• Finanzielle Extras wie Bereitschaftsdienst- und ggfs. Erschwerniszulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung, Heimfahrtregelung und Kinderzulage
• Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
• Vergünstigtes Deutschland-Ticket
• Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit
• Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick Vielfältige Aufgaben
• Sie übernehmen die Führung des Teams mit ca. 12 Mitarbeiter*innen und sind als verantwortliche Elektrofachkraft für die Modernisierungsprojekte an den Wasserkraftanlagen zuständig
• Für Ihr Team erstellen Sie Ressourcenplanungen unter Berücksichtigung aktueller und zukünftiger Projekte. Dabei sind Sie in stetigem Austausch mit anderen Teamleiter*innen sowie der Leitung der Organisationseinheit
• Zu Ihren Aufgaben gehört neben der persönlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen, auch die Mitwirkung bei der fachlichen und strategischen Weiterentwicklung des Teams auf Basis der Unternehmens- und Bereichsziele
• Sie unterstützen Ihre Mitarbeiter*innen in ihrer Projektarbeit und leisten bei Bedarf aktives Trouble Shooting"
• Im Anschluss an eine gründliche Einarbeitung nehmen Sie regelmäßig am Bereitschaftsdienst teil Überzeugendes Profil
• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Meisterin / Technikerin, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Berufsbild mit; auch verfügen Sie über Erfahrungen in der Personalführung
• Idealerweise haben sie mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und Wartung von elektro-/ leittechnischen Systemen und Anlagen
• Digitalisierung ist für sie kein Fremdwort sie haben eine Affinität zur Nutzung von moderner Informationstechnologie, digitalen Medien & digitalen IH-Anwendungen
• Uns ist der Erfolg des Teams wichtig Sie verstehen es, ein Team zu führen, zu motivieren und haben Spaß daran, Ziele gemeinsam zu erreichen
• Ihre selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit sowie Ihre ausgeprägte Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft runden Ihr Profil ab
• Reisebereitschaft für gelegentliche Tageseinsätze, Führerschein Klasse B