Bei T-Systems bieten wir unseren Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Konnektivität, Digital, Cloud & Infrastruktur sowie Sicherheit - Let's power higher performance!
Ein weltweit agierendes Experten-Team der Portfolio Unit SAP unterstützt unsere knapp 600 Kunden mit einem ganzheitlichen SAP-Portfolio - von der Beratung über die Migration nach SAP S/4HANA bis hin zum Betrieb aus der Cloud und dem Application Management. Sie haben Spaß daran, namhafte Unternehmen in Sachen SAP S/4HANA Einführung zu beraten? Oder die fachliche und technische Verantwortung für die Konzeption und Realisierung von komplexen SAP-Migrationsprojekten zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Sie!
Als Teamleiter SAP Finance (m/w/d) haben sie folgende spannende und interessante Aufgaben:
- Disziplinarische Führung der Mitarbeiter im Chapter und Verantwortung für die individuelle Skillentwicklung im Chapter
- Verantwortung für die Sicherstellung der Ressourcensteuerung hinsichtlich Verfügbarkeit an Ressourcen inkl. langfristiger Personalplanung (z.B. in Abstimmung mit Portfoliomanagement, Sales, externe Experten), Verfügbarkeit von Skills sowie der Ressourcenauslastung
- Handlungsempfehlungen/ Anweisungen gegenüber den Mitarbeitern im Hinblick auf Ressourceneinsatz und Priorisierung
- Beratung, Diskussion, Festlegung, Durchsetzung und Kommunikation von/zu neuen Lösungsansätzen und Standards mit relevanten Ansprechpartnern.
- Steuerung und Koordination nationaler und internationaler Projekte ggf. unter Einbindung externer Ressourcen.
- Sicherstellung der Projekt- / Consultingergebnisse (qualitätsgerecht, zeitgerecht und im geplanten Budgetrahmen).
- Umsetzen von Best-Practice-Ansätzen zur Verbesserung der Projekt und/oder Service - Performance
- Steuerung von Veränderungen (Prozesse, Strukturen, …)
- Interaktion mit internen/externen Liefereinheiten sowie Abstimmungen innerhalb der Lieferleistungen im internationalen Zusammenspiel der Landesgesellschaft
Neben einem abgeschlossenem Studium (Universität oder FH) oder gleichwertige Ausbildung mit mindestens 4 Jahren Berufserfahrung bringen sie folgende Kenntnisse und Erfahrung mit:
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung auf vergleichbarer Ebene und in flexiblen Strukturen insbesondere Erfahrung in Personalentwicklung von Mitarbeiter entlang ihres Skillschwerpunktes
- Erfahrung im Skillmanagement sowie in der Skilleinschätzung und Qualifizierung von Mitarbeitern im SAP FI/CO Kontext
- Kaufm. Expertenwissens hinsichtlich der kommerziellen Auswirkungen & Risiken durch angebotene Preispunkte und Preismodellen
- Marktkenntnisse und Benchmarks hinsichtlich des angebotenen Portfolios SAP FI/CO und angrenzende Fachbereiche
- Expertise in sales- und dealspezifischen Abläufe sowie Projektmanagement
- Verhandlungsführung
Wünschenswert:
- Sicherstellung einer adäquaten Risikobewertung hinsichtlich kommerzieller und technischer Risiken
- Betriebswirtschaftlichen Steuerung, Angebots- Vergabeverfahren
- Erfahrung in Sales- und Managementprozessen
Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, unterstützen wir Sie mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen zahlreiche weitere Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen.
Bülent Yorganci
buelent.yorganci@telekom.de
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