Kinderdorffamilie | Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) S.O.S. Kinderdorf e.V.
Anzeige vom: 02.02.2025

Kinderdorffamilie | Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d)

Standort:
  • Lüdenscheid
S.O.S. Kinderdorf e.V.

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    Tätigkeiten mit unterschiedliche Qualifikationsniveaus B - untersch. Quali.

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Arbeit mit Kindern
Adoptionswesen
Ohne Berufserfahrung
Berichterstellung
Jugendhilfe
TVöD
Technik
Sozialpädagogik
Achtsamkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
Engagement
Einfühlungsvermögen

Unsere Leistungen

Job-Rad
Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterangebote
Flexible Arbeitszeiten
Jahressonderzahlungen
Zusätzliche Urlaubstage
Sabbatical
Supervision
Mitarbeiter-Events
Weiterbildungsmaßnahmen

Stellenbeschreibung

Ihr Aufgabenbereich: Unsere Kinderdorffamilie bietet einen liebevollen Lebensort für Jungen und Mädchen ab dem Grundschulalter, in Ausnahmefällen auch jünger. Wir richten uns an Kinder, die eine langfristige Perspektive benötigen und von stabilen Beziehungen profitieren. Das Haus der Kinderdorffamilie liegt auf dem Gelände des SOS-Kinderdorf Sauerland in Lüdenscheid, Stadtteil Dickenberg, und bietet Platz für bis zu vier Kinder. Das Team besteht aus einer Kinderdorfmutter und zwei pädagogischen Fachkräften. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Kindern ein Zuhause schenkt! - als pädagogische Fachkraft betreuen Sie gemeinsam mit dem Team bis zu vier Kinder und Jugendliche in unserer Kinderdorffamilie

  • mit Fachwissen und Empathie fördern Sie die Entwicklung der Kinder und Jugendlichen und wirken mit an der Erziehungs- und Hilfeplanung
  • Sie gestalten einen strukturierten Tagesablauf und tragen aktiv zum Gruppenleben bei
  • Sie arbeiten eng mit Schulen, Ärzten, Therapeuten sowie externen Helfern und Eltern zusammen
  • Sie übernehmen die Dokumentation, Berichterstellung und tragen zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit bei
  • Sie setzen gewissenhaft den Kinder- und Betreutenschutz um

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

  • Sie verfügen über einen Abschluss als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin oder einen Hochschulabschluss der Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation und bringen möglichst Berufserfahrung mit
  • Sie verfügen über die Kompetenz, gezielte Förderung in den Alltag zu integrieren
  • Sie zeigen Engagement für die weitere Entwicklung unserer pädagogischen Arbeit mit den Betreuten
  • Sie sind teamfähig und besitzen eine selbstständige Arbeitsweise
  • Sie sind bereit auch die gelegentlich anfallenden hauswirtschaftlichen Tätigkeiten zu übernehmen
  • Sie schätzen die Möglichkeit von flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich der Übernahme von Nacht- und Wochenenddiensten
  • Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell

Unsere Leistungen als Arbeitgeber: Ihre finanziellen Vorteile

  • ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
  • bis zu 500 ¬ pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
  • Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
  • Gewährung S-Zulage
  • günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
  • ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
  • freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
  • SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
  • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
  • 31 Tage Urlaub
  • Regenerationstage
  • anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
  • mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
  • Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
  • sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical) Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
  • flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
  • sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Programme für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger im stationären Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
  • regelmäßige Supervision
  • Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
  • mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
  • profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Herr Stefan Weisheit

Arbeitgeber:

S.O.S. Kinderdorf e.V.

Adresse:

S.O.S. Kinderdorf e.V.
Claudiusstraße 34
58513 Lüdenscheid

Telefon:

02351 67240 0

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