Personalsachbearbeiterin (m/w/d) Theresienkrankenhaus und Diako gGmbH
Anzeige vom: 12.04.2024

Personalsachbearbeiterin (m/w/d)

Standort:
  • Mannheim
Theresienkrankenhaus und Diako gGmbH
Theresienkrankenhaus und Diako gGmbH

Zusammenfassung

  • Geschätztes Gehalt
    3.400 € - 4.300 €/Monat
  • Arbeitszeit
    Vollzeit oder Teilzeit
  • Typ
    Festanstellung

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

MS Office
Kundenservice
Gesundheitswesen
HR-Bereich
KIDICAP
Sozialversicherungsrecht
TVöD
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Zuverlässigkeit
Sorgfältige Arbeitsweise

Unsere Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Kinderbetreuung
Entwicklungsmöglichkeiten
Mobiles Arbeiten
Jahressonderzahlungen
Weiterbildungsmaßnahmen

Das Theresienkrankenhaus und das Diako bilden in Mannheim einen starken Verbund christlicher Krankenhäuser. Sie wurden 2023 in eine gemeinsame Gesellschaft überführt und bieten eine umfassende und leistungsfähige medizinische Versorgung. Beide Häuser gehören zur BBT-Gruppe mit Sitz in Koblenz. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 15.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozial­einrichtungen in Deutschland.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg mit Zentral­versorgungsstufe und 12 Abteilungen machen wir uns stark für die Gesundheit unserer Patienten. 

Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 15.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine versierte

Personalsachbearbeiterin (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

Die Personalabteilung betreut als interner Dienstleister insgesamt etwa 2.400 Mitarbeitende in beiden Häusern. Freuen Sie sich auf ein facettenreiches Aufgabengebiet mit spannenden Gestaltungs- und Entwicklungs­möglich­keiten in einem kleinen professionellen Team, in dem Sie auch gern Ihre Ideen einbringen können. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Ihre Aufgaben sind insbesondere:

  • Selbstständiges Vorbereiten und Erstellen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in KIDICAP / Personal Office und Atoss
  • Bearbeitung aller steuer- und sozial­versicherungsrechtlichen Prozesse
  • Pflege der Stamm- und Bewegungs­daten
  • Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragen
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten
  • Mitarbeit bei Projekten im HR-Bereich

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kauf­männische Ausbildung mit mehr­jähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personal­wesen, bevorzugt im Gesundheits­wesen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung in der Anwendung des AVR Caritas bzw. Diakonie oder TVöD ist vorteilhaft
  • Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Produkten; Kenntnisse des Gehalts­abrechnungssystems KIDICAP / Personal Office und des Dienstplan­programms Atoss sind von Vorteil
  • Eigenverantwortliche, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise, Service- und Kunden­orientierung, Kommunikationsfähigkeit
  • Freude an der Arbeit in einem kleinen und engagierten Team

Wir bieten Ihnen:

  • Eine interessante, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit mit zahl­reichen Entwicklungs­möglichkeiten, das Aufgabenspektrum zu erweitern
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas einschließlich Weihnachtszuwendung und Urlaubs­geld sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
  • Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
  • Finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen
  • Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets für öffentliche Verkehrs­mittel sowie eines Leasingrads (Company Bike) 
  • Mitarbeiterrabatt für Fitnessstudios
  • Möglichkeit der Kinderbetreuung (0–3 Jahre; 07.00 – 16:30 Uhr)

Ihre Bewerbung:

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      DATEV
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      Flexible Arbeitszeiten
      Homeoffice
      Mitarbeiter-Events
      Kostenlose Getränke
      Mitarbeiterangebote
      Sorgfältige Einarbeitung
      Weiterbildungsmaßnahmen
      Entgeltabrechnung
      Zuverlässigkeit
      Sorgfältige Arbeitsweise
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      Mobiles Arbeiten
      Berufserfahrung
      Entgeltabrechnung
      ERP-System
      Lohnsteuerrecht
      Payroll
      Sozialversicherungsrecht
      Teamfähigkeit
      Eigenmotivation
      Sorgfältige Arbeitsweise