Gesundheits- und Krankenpfleger/in für Kinderintensivpflege in Mecklenburg-Vorpommern Medical & Care Groth
Anzeige vom: 22.12.2024

Gesundheits- und Krankenpfleger/in für Kinderintensivpflege in Mecklenburg-Vorpommern

Standort:
  • Mirow
Medical & Care Groth

Zusammenfassung

  • Gehalt
    bis zu 26 €/h brutto
  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Arbeitsplatz
  • Arbeitsbeginn
    ab sofort
  • Qualifikationslevel
    Fachhochschulabsolventen (FH, BA) B - FH/BA
  • Befristung
    unbefristet

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Arbeit mit Kindern
Beatmungspflege
Kinderkrankenpflege
Quereinsteiger
Betreuung
Pflege

Unsere Leistungen

Jahressonderzahlungen
Zusätzliche Urlaubstage
Sorgfältige Einarbeitung
Weiterbildungsmaßnahmen
Mitarbeiter-Events

Stellenbeschreibung

MEHR Zeit für unsere kleinen Patienten bieten wir Ihnen bei einer Tätigkeit in unserem Kinderkrankenpflegedienst für Kinder im Raum Mecklenburg-Vorpommern.

Wir versorgen innerhalb einer 1:1 Versorgung chronisch und kranke Kinder von Geburt an bis zum 18. Lebensjahr.

Wir suchen EXAMINIERTE PFLEGEFACHKRÄFTE mit 3-jährigem Examen in der Alten- Kranken -oder Kinderkrankenpflege, gerne mit Berufserfahrung oder Qualifikation in der (außerklinischen) Kinderkrankenpflege. Willkommen sind auch Quereinsteiger aus anderen Bereichen der Pflege mit Examen, die sich fortbilden möchten.

**Wir suchen Sie in:**

1)     **Mirow** zur Betreuung eines kleinen Kindes intensiv für Tag,-Spät-und Nachtdienste, alternativ Dauernachtwache (12 h Dienst am Wochenende und 10 h Dienst innerhalb der Woche)

Sie pflegen, betreuen, beobachten und unterstützen die Kinder, spielen, versorgen sie, führen die Pflegedokumentation und fungieren als Ansprechpartner für Erzieher/Eltern.

## Bei uns erwarten sie mehr Zeit für die kleinen Patienten und...

- eine unbefristete Festanstellung in Voll - oder Teilzeit mit einem Stundenlohn von bis zu 26 € brutto je nach Erfahrung, (Zusatz-)Qualifikation in Anlehnung an den AVR Caritas zzgl. Jahressonderzahlung, Zuschlägen für Sonn-Feiertags -und Nachtarbeit; Zulagen und Sonderprämien;

- 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche;

- Einarbeitung und Unterstützung von erfahrenen Pflegefachkräften;

- Individuelle und frühzeitige Dienstplangestaltung;

- Möglichkeit zur Teilnahme an arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, z.B. PFK für außerklinische Beatmungspflege;

- gemeinsame Teamevents und Mitarbeiterbonusprogramm

Wünschen Sie sich individuelle Pflege und Zeit in der Pflege, dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich bitte kostenfrei per E-Mail über unser beauftragtes Personalbüro unter:

**Bewerbung@Medical-Groth.de**

Medical & Care Groth | Frau Groth | Hussitenstr. 1 | 16321 Bernau bei Berlin

Telefon: Bernau: 03338 60 47 990 | Mobil: 0178 633 4915

www.Medical-Groth.de

Die Vermittlung erfolgt direkt ins Unternehmen selbstverständlich kostenfrei für unsere Bewerber/innen. Gespräche finden ausschließlich beim Arbeitgeber statt.

*Medical & Care Groth ist ein Unternehmensbereich der Unternehmensgruppe Groth GmbH *

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Groth

Arbeitgeber:

Medical & Care Groth

Adresse:

Medical & Care Groth
Hussitenstr.
16321 Bernau bei Berlin

Telefon:

+49 3338 6047990

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    Sorgfältige Einarbeitung
    Grundpflege
    Unbefristeter Arbeitsvertrag
    Zusätzliche Urlaubstage
    Supervision
    Firmenevents
    Einfühlungsvermögen
    Weiterbildungsmaßnahmen