- Betriebliche Altersvorsorge
- Erfolgsprämien
- Flexible Arbeitszeiten
- Zusätzliche Urlaubstage
- Firmenticket
- Job-Rad
- Mitarbeiterrabatte
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Jahressonderzahlungen
- Kantine
- Sportaktivitäten
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Arbeitskleidung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Essenszulage
- Gesundheitsförderung
- Sorgfältige Einarbeitung


