PKI-Spezialist (m/w/d)

Die Aufgabe der Abteilung Sicherheitslösungen ist es, solche Systeme zu konzipieren, bereitzustellen und zu betreiben. Als PKI-Spezialist leisten Sie einen wichtigen Beitrag um diese Anforderungen für FI-TS und ihre Kunden umzusetzen. Bewerben

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• So sieht der Verantwortungsbereich aus:
• Sie unterstützen das Team bei der Planung, Implementierung und im Betrieb von PKI/CA/HSM Lösungen, wie zum Beispiel der Installation und Konfiguration von Windows-CAs
• Eine weitere Aufgabe wird die Beratung von Mitarbeitern und Kunden über die korrekte Verwendung von Zertifikaten und die Zuordnung von Schlüsseln sein. Diese umfasst auch die Bearbeitung von Aufträgen zur Bestellung von Zertifikaten bei internen oder externen PKIs
• Hierbei werden Sie bei der Weiterentwicklung der Prüfverfahren und der Automation mitwirken
• Sie sind für die Erstellung von Reports und Ablaufwarnungen aus dem PKI Datenbestand verantwortlich
• Des Weiteren umfasst Ihr Aufgabengebiet den Basisbetrieb von einzelnen Plattformkomponenten und die Weiterentwicklung von eigenerstellter Software
• Dies umfasst auch die Bearbeitung und Behebung von Störungen in den genutzten Systemumgebungen

Das erwarten wir:

• Sie haben Ihr Studium oder eine entsprechende Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Sie bringen gute Kenntnisse mit digitalen Zertifikaten, möglichen Einsatzszenarien und der Konfiguration von Zertifikaten auf Server- und Client-Seite mit
• Idealerweise bringen Sie auch Kenntnisse zum Betrieb eines Webservers (PKI-Homepage) und Erfahrungen mit Hardware-Sicherheitsmodulen (HSM), sowie Kenntnisse im Umgang mit der schriftlichen Ordnung mit
• Ihr Wissen umfasst die Kryptographie, den Betrieb von Web-Servern und Filesystem- und HW-Verschlüsselungen
• Sie haben Erfahrung mit den Betriebssystemen Unix/Linux und mit der Einrichtung von Windows-CAs
• Zudem besitzen Sie Kenntnisse beim Einrichten und Administrieren einer PKI

Warum FI-TS? Arbeitsumfeld

• Kollegiales Miteinander
• Großes Aufgabenspektrum
• Möglichkeit von Verantwortungsübernahme

Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose Getränke am Arbeitsplatz - Gute Lage und ÖPNV-Anbindung

• Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende an fast allen Standorten Zusatzleistungen
• Corporate Benefits der S-Finanzgruppe
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Sozialleistungen
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm Work-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich
• Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit)
• Teilzeitmodelle
• 30 Tage Urlaub