Deine Aufgaben
- Strategische und operative Leitung der Instandhaltung, der Optimierungs- sowie der Investitionsprojekte
- Führung und Entwicklung der Betriebstechnik
- Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Effizienz unserer Produktionsanlagen
- Entwicklung und Implementierung von Wartungsstrategien zur Optimierung der Betriebstechnik
- Führung und Entwicklung mehrerer technischer Projektmanager
- Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Investitionsprojekten
- Budgetplanung und -überwachung für Investitionsprojekte
- Ansprechpartner für technische Fragestellungen und Unterstützung bei der Lösung komplexer Probleme
- Förderung von Innovationen und kontinuierlicher Verbesserung innerhalb des technischen Teams
Was wir erwarten
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden technischen Position in der Lebensmittelverarbeitung oder einem verwandten Bereich
- Fundierte Kenntnisse in der Betriebs- und Produktionstechnik sowie Erfahrung in der Führung von Teams, insbesondere von Projektleitern
- Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projekten
- Hohe Problemlösungsfähigkeit sowie analytisches Denken
- Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Dir
- Langfristige Arbeitsplatzsicherheit mit unbefristetem Vertrag und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem kontinuierlich wachsenden Markt
- Freiräume für selbstständiges, kreatives Arbeiten und Gestaltungsfreiheit, um eigene Ideen einzubringen - dank der Strukturen und kurzen Wege lassen sich diese schnell in die Praxis umsetzen
- Familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien in einem Traditionsunternehmen
- Möglichkeiten und Unterstützung bei der kontinuierlichen persönlichen sowie beruflichen Entwicklung und Weiterbildung
- Geregelte Arbeitszeiten sowie Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und dem Arbeitsort (Mobiles Arbeiten)
- Eine faire, der abwechslungsreichen Tätigkeit entsprechende Vergütung, einschließlich zusätzlicher Leistungen wie Sondergratifikationen zur Weihnachts- und Urlaubszeit und einer betrieblichen Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Heiligabend und Silvester frei
- Intensive und begleitende Einarbeitung „on the job“
- Rabatte auf Angebote von namenhaften Anbietern aus verschiedenen Bereichen des Lebens
Business Bike - Wir bieten ein Fahrradleasing-Programm für einen nachhaltigen Arbeitsweg
Google Chrome
Mozilla Firefox
Microsoft Edge