• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Erfolgsprämien
• Gesundheitsförderung
• Gute Verkehrsanbindung
• Jahressonderzahlungen
• Job-Rad
• Kantine
• Mitarbeiter-Events
• Mitarbeiterrabatte
• Parkplatz
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Weiterbildungsmaßnahmen
• Zusätzliche Urlaubstage