* Leitung, Planung Steuerung, Dokumentation und Reporting von komplexen und strategisch wichtigen SAP (S/4-) Projekten oder Programmen sowie die Durchführung der notwendigen Tätigkeiten über alle Projektphasen hinweg
* Einhaltung der gesetzten Budget- und Zeitgrenzen sowie der zugesagten Qualität bei Teilprojekten und den IT-Anteilen an Businessprojekten
* Reporting, Kommunikation und Abstimmung der Projektergebnisse und Details mit dem Management und den Fachbereichen
* Steuerung von interdisziplinären (teils virtuellen) Projektteams und externen Partnern
* Anforderungsanalyse und Lösungskonzeption in Abstimmung mit den Fachbereichen oder den IT-Abteilungen
* Durchführen von Workshops und Projektsitzungen
* Aufzeigen und Koordinieren von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken in der Programm- und Projektplanung
* Managen von Ziel- und Interessenskonflikten
* Kontakt zu Gremien wie IT-Sicherheit, Betriebsrat und Datenschutz
* Stringente Steuerung und Nachhalten von genehmigten Projektbudgets (Controlling)
* Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige und umfangreiche Erfahrung in der Leitung von IT -Projekten mit Fokus auf SAP
* Eingehende Modulkenntnisse in mindestens einem SAP Modul (Logistik/Finance)
* Umfangreiche Erfahrungen im Risikomanagement, der Anforderungsanalyse und Konzeption
* Idealerweise Zertifikate zum Thema Projektleitung/Projektmanagement (PMI, PRINCE2, GPM/IPMA) und Kenntnisse agiler Methoden (Scrum/Kaban)
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Souveränes und professionelles Auftreten auch im Rahmen von Eskalationen und kritischen Projektsituationen
* Neugierde, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit sowie erfolgreiches Arbeiten in Netzwerken unabhängig von funktionalen und hierarchischen Berichtslinien
An unseren Standorten bieten wir in Ihnen:
* Mitarbeitererfolgsbeteiligung
* Attraktive Vergütung
* Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Fitness- und Gesundheitsangebote
* Bike Leasing
* Corporate Benefits Plattform
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. SAP-Schulungen, ITIL-Zertifizierungen in der Rheinmetall Academy
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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