Ihre Aufgaben:
- Administrativer Aufnahmeservice in der Notaufnahme
- Vollumfängliche Verantwortung für Datenabfrage, Unterschriften unter Behandlungs- und Wahlleistungsverträge
- Erklärungen und Erläuterungen zum Aufnahmevertrag für Patienten und Angehörige
- Telefonische Rückmeldung oder Kontakthalt mit Angehörigen bei längerem Behandlungsverlauf
- Scannen und Zuordnen von aktuellen Unterlagen der Patienten, sowie die nachträgliche Zuordnung von zu scannenden Unterlagen entsprechend der KDL Klassifizierung
- Tägliche Dienste von 9.00 Uhr bis 17.00 Uhr (Einsatz am Wochenende evtl. später geplant)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d)
- Sicherer Umgang mit elektronischen Medien
- Sicheres, freundliches Auftreten im Umgang mit den Patienten, Angehörigen aber auch dem internen Persona
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Interessensgruppen zu interagieren
- Aktuelles Wissen über gesetzliche Vorschriften im Gesundheitswesen
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Anforderungen
- Selbstständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in der Patientenverwaltung
- Vorausschauende Dienstplanung
- Möglichkeiten in Voll- oder Teilzeit
- Tarifliche Bezahlung und Urlaub nach TVöD
- Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und Wertschätzung basiert
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 30.01.2025 über: Homepage Beruf und Karriere Online Bewerbung
Für ergänzende Informationen steht Ihnen Frau Otto (09161/70-3701) gerne zur Verfügung.
Wir als Arbeitgeber
Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Arbeitsplatz - informieren Sie sich hier über Ihre Vorteile.
Benefits: Work-Life-Balance 30+ Urlaubstage Ausstattung Arbeitskleidung wird gestellt Mobilität Barrierefrei Firmenfahrrad Gute Verkehrsanbindung Parkplatz Soziales Betr. Altersvorsorge Fitnesskurse Gesundheitsförderung Sozialleistungen Verpflegung Betriebsküche Kantine / Mensa Karriere Entwicklungsmöglichkeiten / Aufstiegschancen Fortbildung / Schulung / Coaching Team Mitarbeiterevents Finanzielles Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen Weihnachtsgeld Zuschläge / Gratifikationen