Referentin/Referent (m/w/d) EU-Förderverfahren, elektronische Antragstellung, IT-Verfahrensentwicklung

Ihre Aufgaben

• Anforderungs-, Informations- und Projektmanagement für Internet und Datenbank gestützte IT-Verfahren,

• IT-Verfahrensentwicklung für Verwaltungsverfahren in der EU-Förderung,

• Koordinierung, Vorbereitung und Begleitung von Vergabemaßnahmen für Software-Systeme und IT-Dienstleistungen zur IT-Verfahrensentwicklung,

• Organisation des Verfahrensbetriebs und Weiterentwicklung der Entwicklungsumgebung für IT-Verfahren.

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Geoinformatik, Geowissenschaften mit dem Schwerpunkt Geoinformatik oder Computerwissenschaften (z. B. Computational Science, Computermathematik, Computer Science) oder in einer vergleichbaren technischen oder ingenieurwissenschaftlich relevanten Fachrichtung. (Fachhochschulstudiengänge erfüllen diese Voraussetzungen nur, wenn es sich um akkreditierte Masterstudiengänge handelt. Ein entsprechender Nachweis ist beizufügen.)

  Von Vorteil:

• berufliche Erfahrungen in der Anforderungsanalyse und Projektierung von IT-Verfahren, im Projektmanagement zur Durchführung von IT-Projekten,

• anwendungsbereite Kenntnisse in der Nutzung von Tools der Prozess- und Verfahrensmodellierung als auch von Tools zur Aufgaben- und Versionsverwaltung,

• anwendungsbereite Kenntnisse im Entwurf und der Modellierung von Datenbanken und Datenaustauschverfahren,

• Kenntnisse in der Anwendung von geografischen Informationssystemen,

• Englischkenntnisse (Fachenglisch IT),

• Führerschein Klasse B.

  Neben der fachlichen Qualifikation sowie einer kompetenten Verwendung der deutschen Sprache (mind. GER Level C1) und dem sicheren Umgang in einer Microsoft Active Directory Infrastruktur werden strukturelles Denken und Arbeiten, eine gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, geistige Flexibilität sowie Sicherheit im Auftreten erwartet.

Wir bieten Ihnen

Das LfULG setzt auf vielfältige Arbeitsaufgaben ebenso wie auf ein Arbeitsumfeld, in dem jeder Mensch gleichberechtigt und selbstbestimmt arbeiten kann. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, des Alters, der Religion oder der Identität. Wir sind bestrebt, schwerbehinderte Menschen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern. Im Bewerbungsverfahren werden sie bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten daher um entsprechende Nachweise in Ihrer Bewerbung.