Rechtsanwalt interne Rechtsabteilung (m/w/d) Rödl GmbH RAG StBG
Anzeige vom: 22.12.2024

Rechtsanwalt interne Rechtsabteilung (m/w/d)

Standort:
  • Nürnberg
Rödl GmbH RAG StBG

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Arbeitsplatz
  • Arbeitsbeginn
    ab sofort
  • Qualifikationslevel
    Hochschulabsolventen B - UNI
  • Befristung
    unbefristet

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

MS Office
Berufserfahrung
Mobilität
Englisch
HTTP
HR-Bereich
Soziales Engagement
Offenheit
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Teamfähigkeit

Unsere Leistungen

Job-Rad
Gesundheitsförderung
Firmenticket
Sorgfältige Einarbeitung
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten

Stellenbeschreibung

## für unsere Global Function Legal in Nürnberg

Bei uns bewegen Sie etwas - vom ersten Tag an. Rödl & Partner steht für fachliche Exzellenz - mit 6.000 Kolleginnen und Kollegen an mehr als 110 Standorten, in rund 50 Ländern. Als Arbeitgeber setzen wir auf Unternehmergeist und Eigenverantwortung.

Mit unseren Teams der Global Functions arbeiten wir täglich am Herzschlag des Unternehmens. Konstanter strategischer Fortschritt - ob persönlich, fachlich oder technisch - schaffen die Basis für unseren Erfolg. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von innen heraus. Werden Sie Teil unserer Global Functions - werden Sie Teil von Rödl & Partner.

IHRE AUFGABEN

- Übernahme der Gestaltung und Fortentwicklung unserer Mandantenvereinbarung (den Beratungsvertrag)
- Direkte Ansprechperson zu Fragen des Beratungsvertrags und Unterstützung der Kollegen aus den Mandantenteams bei Anpassungen und in Ausschreibungsverfahren 
- Unterstützung der internen Abteilungen in vertragsrechtlichen Angelegenheiten
- Stetige Fortentwicklung unserer unternehmensinternen Prozesse und Strukturen
- Bearbeitung vielfältiger und abwechslungsreicher Sachverhalte aus dem Bereich Vertragsangelegenheiten

IHR PROFIL

- Sie sind Rechtsanwalt, Syndikusrechtsanwalt oder Volljurist mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich des (zivilen) Vertragsrechts, Vertriebsrechts oder Wirtschaftsrechts 
- Freude an der Entwicklung rechtlich fundierter und zugleich pragmatischer Lösungen
- Bereitschaft zur (fachlichen) Weiterentwicklung auch abseits bisheriger Praxiserfahrungen
- Teamplayer ohne Scheu vor Verantwortungsübernahme
- Sicherer Umgang mit MS Office, Affinität zu digitalen Lösungen und verhandlungssichere Englischkenntnisse

UNSER ANGEBOT

- **Direkt durchstarten:** Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
- **Langfristige Perspektiven:** Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Legal Excellence Program zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
- **Top Konditionen:** Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- **Gemeinsame Erlebnisse:** Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
- **Gesundheit und Mobilität:** Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket

Wir gehen unseren eigenen Weg - und schöpfen Kraft aus unserer Vielfalt. Rödl & Partner steht für soziales Engagement und eine Kultur der Offenheit. Wir fördern individuelle Talente und achten auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander. Wir gewinnen gemeinsam.

BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA
Hannah Pirner | +49 911 9193 1622 | [roedl.de/karriere](http://roedl.de/karriere) | Stellen-ID 7488

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Hannah Pirner

Arbeitgeber:

Rödl GmbH RAG StBG

Adresse:

Rödl GmbH RAG StBG
Äuß Sulzbacher Str 100
90491 Nürnberg

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    Mobilität
    Englisch
    Mobiles Arbeiten
    Zuverlässigkeit
    Flexible Arbeitszeiten
    HTTP
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    Soziales Engagement
    Weiterbildungsmaßnahmen
  • Magold Walter Hermann Partnerschaftsgesellschaft
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    Job-Rad
    MS Office
    Gesundheitsförderung
    Firmenticket
    Offenheit
    Verantwortungsvolle Arbeitsweise
    Berufserfahrung
    Sorgfältige Einarbeitung
    Mobilität
    Englisch
    OP
    Mobiles Arbeiten
    Flexible Arbeitszeiten
    HR-Bereich
    Soziales Engagement