Ihre Aufgaben
dabei enge Zusammenarbeit mit den Hausmeistern Verwaltung des allgemeinen Vertragswesens (u .a. Wartungs-, Lieferanten- undKoopera-senden Sie bitte per E-Mail
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tionsverträge) mit Angaben zum möglichen Prüfung von Verträgen in Bezug auf Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten Überwachen der Einhaltung von Brandschutzvorgaben: z. B. Begehungen,Evakuierungs-Eintrittstermin sowie Ihrer
- Gehaltsvorstellung .
übungen, Protokolle Mitwirkung beim Einstellungsprozess: Bewerberverwaltung, Eintrittsunterlagen vor-
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bereiten sowie Führen der Personalakten (Papier und digital) und Überwachung von Fristen Zusammenarbeit mit den externen Gehaltsabrechnern: Weiterleitung und Prüfen vonIhre Ansprechpartnerin
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Unterlagen und monatliche Abrechnung der Minijobber Erstellen von Serienbriefen und Formularen Birgit Schulte
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Erstellen von Serienbriefen und Formularen Verwaltung der Schlüsselausgaben
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Mitwirkung bei Projekten in der Verwaltung, z. B. Einführung der digitalen Personalakte E karriere@ tae.de T +49 711 340 08 - 15
Ihr Profil
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und kommen idealerweise aus dem Bereich Ge- Seit über 65 Jahren gehören bäudeverwaltung und haben Interesse an Personalwesen und Controlling oder umgekehrt wir zu Deutschlands größten
- Sie besitzen eine breitgefächerte Berufserfahrung in den relevanten Themen, fachliche Anbietern für berufliche, berufsbegleitende und berufs- Kompetenz und Offenheit für neue Aufgaben in einem sich wandelnden Aufgabenfeld vorbereitende Qualifizierung.
- Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse für den Umgang mit Verträgen und verstehen Gesetzestexte www.tae.de
- Gegenüber Kunden, Kollegium und den Baupartnern treten Sie freundlich und souverän auf
- Sie haben gute EDV-Kenntnisse und können sicher mit aktuellen MS-Office-Anwendungen, Adobe Acrobat Pro und MS Teams umgehen
- Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, zeigen Eigeninitiative und sind sehr sorgfältig und serviceorientiert 1 von 2
Wir bieten Ihnen
Abwechslungsreiche und unbefristete Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen
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Leistungsgerechte Konditionen, sehr gute Sozialleistungen und Vergünstigungen
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Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
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Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit 40 % mobil zu arbeiten
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30 Tage Urlaub und Überstundenausgleich durch Gleitzeit
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Ganzjährige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Teilnahme an unserem Seminarangebot
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Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn-Haltestelle am Gebäude) sowie kostenlose Parkplätze
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Kontakt
Technische Akademie Esslingen e.V. An der Akademie 5 73760 Ostfildern