Handwerker Möbel- und Küchenmontage (m/w/d) Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG
Anzeige vom: 13.01.2026

Handwerker Möbel- und Küchenmontage (m/w/d)

Standort:
  • Pulheim
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG

Zusammenfassung

  • Geschätztes Gehalt
    2.500 € - 3.400 €/Monat
  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    abgeschlossene Berufsausbildung
  • Befristung
    Unbefristet

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Fahrerkarte
Möbel
Montage
Führerscheinklasse C
Logistik
Küchenmontage
Handwerkliche Kenntnisse
Teamfähigkeit
Flexibilität
Schnelle Auffassungsgabe
Sorgfältige Arbeitsweise

Unsere Leistungen

Job-Rad
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiterangebote
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Jahressonderzahlungen
Überstundenvergütung
Arbeitskleidung
Weiterbildungsmaßnahmen

Im Durchschnitt verdienen unsere Handwerker (m/w/d) 3.500 € pro Monat

SEGMÜLLER steht für Einrichtungshäuser der Extraklasse und ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland. Unser Familienunternehmen mit über 100-jähriger Firmengeschichte zeichnet sich durch erstklassige Beratung, ausgezeichneten Service und exklusive Qualität aus. Rund 4.500 engagierte Mitarbeiter:innen in 7 Einrichtungshäusern, 5 Logistikzentren, die eigene Polstermöbelproduktion sowie der SEGMÜLLER Onlineshop tragen zu unserem Erfolg und stetigem Wachstum bei. 

Werden Sie als Monteur (m/w/d) Teil unseres Unternehmens und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Segmüller Welt. Es erwartet Sie ein engagiertes Team und ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz an unserem Standort Pulheim bei Köln.

Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns herzlich Willkommen. Egal wie groß Ihre bisherigen Vorkenntnisse sind, wir machen Sie in unserer Logistik-Akademie rundum für Ihre zukünftigen Aufgaben fit, sodass Sie sicher und eigenverantwortlich in Ihrem Team arbeiten können. 

Ihre Aufgaben

  • Selbstständige Auslieferung und Montage von hochwertigen Küchen und Möbeln
  • Entwicklung von kreativen Lösungen bei unerwarteten Herausforderungen während dem Aufbau vor Ort
  • Zeitnahe und fachgerechte Bearbeitung von Beanstandungen
  • Freundlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden (m/w/d)
  • Einhaltung von unseren Montagestandards und Sicherheitsvorschriften 

Ihr Profil

  • Idealerweise abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf z.B. als Elektriker, Tischler, Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice (m/w/d) oder einem anderen ähnlichen Beruf
  • Handwerkliches Geschick in Verbindung mit einer schnellen Auffassungsgabe
  • Eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten
  • Fähigkeit flexibel, mit auftretenden Problemen lösungsorientiert umzugehen
  • Sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Freude beim Verwirklichen der Einrichtungsträume von unseren Kund:innen 

Wir bieten Ihnen

  • Leistungsgerechte und gesicherte Vergütung
  • Überstundenzuschläge, Anwesenheitsprämie, Auslieferprämie und Tagesspesen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 6 Wochen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiterrabatte (bei Segmüller und Corporate Benefits)
  • Jobrad zur privaten Nutzung (über bikeleasing)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Übernahme der Kosten für den LKW-Führerschein (Klasse C1), die Führerscheinverlängerung mit Fahrerkarte und Module der BKrFQ
  • Qualifikationen und Weiterbildungen in der Segmüller Logistik Akademie
  • Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Markenwerkzeug
  • Wohnortnaher Einsatz 

Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG

  • Betriebsgröße
    zwischen 501 und 5.000 Mitarbeiter
  • Branche
    Einzelhandel

Interessiert?

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online, über jobs@segmueller.de oder per WhatsApp. 
     

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      Zuverlässigkeit
      Zusätzliche Urlaubstage
      Entwicklungsmöglichkeiten
      Sorgfältige Einarbeitung
      Abwechslungsreiche Tätigkeiten
      Teamfähigkeit
      Belastbarkeit
      CNC-Fräsen
      Flexibilität
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      Deutsch
      Wertschätzung
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      Qualitätsbewusstsein
      Möbel
      Führerscheinklasse B
      Quereinsteiger
      Entwicklungsmöglichkeiten
      Logistik
      Sorgfältige Einarbeitung
      Arbeitskleidung
      Mitarbeiterrabatte
      Belastbarkeit
      Flexibilität
      Weiterbildungsmaßnahmen