IT Support Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d)
IT Support Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d)
Regensburg, 93047, Bayern, DE
2026-05-03T22:00:00.0000000
2026-05-22T21:59:00.0000000
Caritasverband für die Diözese Regensburg e. V.
Vollzeit
Vollzeit
Wir haben eine Aufgabe - die Caritas in der Diözese Regensburg unterstützt jährlich 350 000 Menschen! Die Tätigkeiten sind vielfältig und anspruchsvoll. Die Caritas bietet Entwicklungschancen und ein gutes Gehalt. Vor allem aber geht es um eines: den Dienst am Menschen!Unser Team in der IT des Caritasverbandes für die Diözese Regensburg e.V. mit aktuell 16 Mitarbeitenden ist zuständig für alle Belange rund um Informationstechnologie, Netzwerke, PC-Arbeitsplätze und vielem mehr. Die IT bringt den Alltag im Verband in der Verwaltung, den Beratungsdiensten, den Sozialstationen, stationären Einrichtungen und Schulen mit unterschiedlichsten Hard- und Softwareangeboten zum Laufen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir deshalb einen/eine IT Support Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) in Vollzeit (39,0 St./Wo.).Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung.Your TasksUnterstützung unserer User/-innen bei ihren Fragestellungen sowie Empfehlen von LösungenBetreuung der Nutzer/-innen bei auftretenden
Hard- und Softwareproblemen per Telefon, Fernwartung (remote) oder auch vor OrtBetreuung von Rechnersystemen oder -netzen verschiedenster Größe, einschließlich Geräten, Betriebssystemen, Systemsoftware, im jeweiligen EinsatzgebietAnalyse und Beseitigung von auftretenden Problemen bei Rechnern und NetzwerkenArbeit im zentralen Asset ManagementErstellen von Dokumentationen, wie Systemdokumentation, Bedienerhandbuch, OnlinehilfenOur ExpectationsAbgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker/-in Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung, gerne auch Studienabbrecher/-in oder Quereinsteiger/-in mit entsprechender VorbildungGute Kenntnisse im Windows Client und Server Umfeld sowie Windows NetzwerkkonfigurationenErfahrungen in der Remote Entstörung von VorteilDienstleistungsorientiertes HandelnFähigkeit, mit Konflikten umzugehenInformations- und KommunikationsstärkeInterkulturelle Kompetenz, TeamfähigkeitKonzeptionelles Arbeiten und fachliche ProblemlösungskompetenzAnalytisches Denkvermögen, aa
aaaaaaaaaaah_ und vorausschauendes Handeln sowie ZuverlässigkeitSicheres Englisch in Wort und SchriftFührerschein Klasse 3 bzw. BIdentifikation mit den Aufgaben und Zielen der CaritasWhat We Offer30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und einen weiteren Freistellungstag Eine zu 100 Prozent vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Rente, vergleichbar zum öffentlichen Dienst in Bayern sowie Beihilfeleistungen Leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Regelmäßige gemeinschaftliche Veranstaltungen innerhalb der Dienstgemeinschaft Fahrrad-Leasingangebot vom Arbeitgeber Zeitwertkonto zum Ansparen von Auszeiten während und am Ende der beruflichen Tätigkeit Einkaufsvergünstigungen durch Mitgliedschaft in Einkaufsverbünden Zusätzlich 24.12. und 31.12. frei
