Schülerinnen-MINT-Marketing (m/w/x) Hochschule Reutlingen
Anzeige vom: 14.01.2025

Schülerinnen-MINT-Marketing (m/w/x)

Standort:
  • Reutlingen
Hochschule Reutlingen

Zusammenfassung

  • Gehalt
    TV-L E 11
  • Arbeitszeit
    Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Abend
  • Typ
    Arbeitsplatz
  • Arbeitsbeginn
    ab sofort
  • Qualifikationslevel
    Hochschulabsolventen B - UNI
  • Befristung
    befristet bis 30.04.2029

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

MINT
Marketing
Social-Media
HTTP
Innovation
Wirtschaft
Management
Organisation
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Unsere Leistungen

Vereinbarkeit Familie & Beruf
Firmenticket
Essenszulage
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Weiterbildungsmaßnahmen

Stellenbeschreibung

An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung - wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen. Die Hochschule Reutlingen begreift die Themen Gleichstellung, Diversität und Familienfreundlichkeit als Kernaufgaben der Hochschulentwicklung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Stabstelle Gleichstellung und Diversity-Management folgende Stelle zu besetzen:

Schülerinnen-MINT-Marketing (m/w/x)

In Teilzeit (50%)

Kennziffer 2024/099

WAS SIE GESTALTEN

- Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für ein an Schülerinnen gerichtetes MINT-Marketing, insbesondere ein Programm mit weiblichen Studienbotschafterinnen als Role Models bei Schulbesuchen und auf Messen
- ein Programm für Campus-Besuche von Schülerinnen Strategien für ein gendersensibles MINT-Marketing im Social Media-Bereich
- Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Hochschulkommunikation & Marketing und den Fakultäten
- Organisation von Aktionstagen (bspw. Girls‘ Day)

WAS SIE MITBRINGEN

- abgeschlossenes Hochschulstudium
- Kenntnisse im Projektmanagement
- konzeptuelle Fähigkeiten
- Genderkompetenz
- Kenntnisse der Schul- und Hochschullandschaft von Vorteil
- hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Organisations- und Koordinationsstärke

WAS WIR BIETEN

- Die Einstellung erfolgt befristet bis 30.04.2029
- Bezahlung nach TV-L E 11
- Interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
- Flexible Arbeitszeiten
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

BENEFITS

- Zuschuss zum Jobticket BW
- Möglichkeit der Mobilen Arbeit
- Essenszuschuss für die Mensa
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL
- Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen

Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 19.01.2025 über unser Bewerbungsportal [http://karriere.reutlingen-university.de](https://stellen.reutlingen-university.de/de/jobposting/0e6dec937f277d721113218bf323ab579b0585270/apply). Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.

Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Hjördis Kettenbach | +49 (0)7121 271 1075 | [Hjoerdis.Kettenbach@reutlingen-university.de](https://mailto:Hjoerdis.Kettenbach@reutlingen-university.de)

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Hjördis Kettenbach

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