Deine Aufgaben:
- Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kandidaten und Kunden aus Medizin und Pflege
- Du bist für die Auswahl und Betreuung von Fach- und Hilfskräften in der Pflege verantwortlich
- Du planst die Einsätze unserer Fach- und Hilfskräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
- Du schaltest eigenverantwortlich Anzeigen und übernimmst das Anzeigenmanagement auf unseren Recruiting Kanälen
- Du begleitest deine Kandidaten durch gesamten Recruiting Prozess: Durchführung von telefonischen und persönlichen Interviews, Gehaltsverhandlungen und Einstellungsgesprächen
- Du betreust deine Mitarbeiter zu sämtlichen Fragestellungen hinsichtlich des Vertragsverhältnisses
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder einen Hochschulabschluss
- Du bist offen, empathisch und arbeitest gerne partnerschaftlich mit Kollegen aus dem gesamten Unternehmen zusammen
- Die Themen Recruiting und Mitarbeiterführung vereinst du zu deiner beruflichen Leidenschaft
- Du bist motiviert und lernst gerne Neues dazu
- Deine Arbeit hältst du strukturiert und lässt deiner Kreativität freien Lauf
Unser Angebot:
- Wir bieten ein inspirierendes und kollegiales Team, in dem Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit großgeschrieben wird
- Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Team, mit flachen Hierarchien kurzen Entscheidungswegen und langfristigen Perspektiven
- Wir bieten eine umfassende und strukturierte Einarbeitung an
- Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem ansprechenden Gehalt zzgl. Provisionsregelung nach der Probezeit.
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