- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsförderung
- Job-Rad
- Kostenlose Getränke
- Mitarbeiterangebote
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Unfallversicherung
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Mobiles Arbeiten
- Zusätzliche Urlaubstage
- Jahressonderzahlungen
- Betriebsarzt
- Kantine
- Sabbatical
- Sportaktivitäten