## Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Bereich Personaldienstleistungen oder eine Zusatzqualifikation im Bereich Personal
- Erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit und im Recruiting
- Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht von Vorteil
- Eigenständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
- Dynamisches Wesen, Menschenkenntnis und positive Ausstrahlung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und in Präsentationstechniken
## Wir bieten Dir attraktive Rahmenbedingungen
- Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
- Viel Gestaltungsspielraum in einem modern geführten Unternehmen
- Ein kollegiales und hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien
- Eine Unternehmenskultur in der es Spaß macht, eigene Ideen und Engagement mit einzubringen
## Es warten auf Dich attraktive betriebliche Sozialleistungen
- Besondere betriebliche Altersvorsorge
- EAP - Employee Assistance Program
- Hansefit - Zuschüsse für Fitness & Freizeit
- Job-Bike
- Rabatte in Onlineshops
- Kostenlose Getränke
- Incentive Programme
- Jobticket
## Deine Aufgaben
- Unterstützung in der Betreuung der Projektbereiche in allen personalrelevanten Themen vom Eintritt bis zum Austritt sowie perspektivisch Übernahme eines eigenen Betreuungsbereichs
- Administrative Personalarbeit: Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Zeugnissen etc.
- Mitarbeit im Recruiting für Vakanzen im Bereich der telefonischen Kundenberatung inkl. des Bewerbermanagements: Durchführung von Bewerbertagen und externen Unternehmenspräsentationen, Teilnahme an Jobmessen, Durchführung von persönlichen Vorstellunggesprächen
- Erstellung von HR-relevanten Reportings und Analysen sowie Unterstützung bei der Durchführung und Optimierung bestehender HR-Prozesse
Wenn Dich diese interessante Aufgabe anspricht und mit Deinem fachlichen und persönlichen Profil übereinstimmt, dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation.
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