Lohnbuchhalter (m/w/d)

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• Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
• Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
• Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
• Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
• Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
• Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
• Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
• Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren Deine Tätigkeiten
• Vollumfängliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen festen Mandantenkreis
• Bescheinigungswesen
• Betreuung und Beratung von Mitarbeitern (m/w/d)
• Kontakt zu Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Behörden und Ämtern
• Schnittstelle zur Personalabteilung
• Umsetzung von gesetzlichen und tariflichen Änderungen

Dein Profil:

• Einschlägige kaufmännische Ausbildung wie z.B Bürokauffrau (m/w/d) oder idealerweise Steuerfachangestellte (m/w/d)
• Fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise Kenntnisse in Datev Lohn und Gehalt oder Lodas
• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
• Gutes Urteils- und Entscheidungsvermögen