- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Jahressonderzahlungen
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterangebote
- Sorgfältige Einarbeitung
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Intervision