Die ESO Education Group ist mit über 120 Mitgliedseinrichtungen und mehr als 1.000 Bildungs- und Integrationskonzepten einer der größten Zusammenschlüsse privater Bildungsträger in Deutschland (https://www.eso.de).
Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir ab sofort in Stockstadt am Main eine/n Human Resources Manager (m/w/d)
Darauf können Sie sich freuen:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem abwechslungsreichen Aufgabenspektrum.
- Dynamisches Arbeitsumfeld in einem agilen, familiengeführten Unternehmen.
- Starke Teamorientierung.
- Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Weiterbildungsangebote.
- Betriebliches Altersvorsorgekonzept, Gesundheitsmanagement sowie zahlreiche Benefits. Das wären Ihre Herausforderungen
- Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden für personalrelevante Fragestellung in einem definierten Unternehmensbereich
- Sie übernehmen insbesondere die ganzheitliche Beratung und verantworten das Vertragsmanagement
- Sie sind zuständig für die Gestaltung, Controlling und Administration von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten.
- Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben sicher.
- Sie wirken bei der Gestaltung und Optimierung interner Prozesse mit.
- Sie arbeiten mit externen Rechtsberatern bei juristischen Fragestellungen zusammen.
Ihr Profil:
- Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation, mit Schwerpunkt Personal oder
- Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personalwesen, insbesondere im Vertragsmanagement.
- Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Dienstleistungsorientierung
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Personalmanagementsystemen.