Während Deines 18-monatigen Traineeprogramms lernst Du das breite Spektrum des „Zentralbereichs Unternehmenskunden" der LBBW kennen und kannst Dich in vielseitigen Kompetenzfeldern entfalten. Ausgerichtet an Deinen individuellen Interessen und Kompetenzen kannst Du Deinen Schwerpunkt in unserem Bereich finden - und die Möglichkeiten sind vielfältig: von Strategie & Business Development über Kommunikation & Marketing, Fachberatung, Vertriebscontrolling, Digitalisierung, Mitarbeiterqualifizierung, ESG und CRM bis hin zu IT-Projekten und dem Produktmanagement begleiten und steuern wir eine Vielzahl an Themen, die für das Segment Unternehmenskunden relevant sind. Dabei wirst Du durch zahlreiche Qualifizierungsangebote, eine:n persönliche:n Mentor:in sowie ein großes Traineenetzwerk vom ersten Tag an unterstützt.
Uns als LBBW liegt viel daran, dass unsere Trainees Freude an ihrem Job haben und Teile des Traineeprogramms individuell selbst gestalten können. Deswegen stellen wir Dir in der zweiten Hälfte Deines Traineeprogramms eine Vielzahl an Wahleinsätzen zur Auswahl. Außerdem kannst Du abhängig von Deinen Interessen während des Traineeprogramms Deine Zielposition aktiv mitgestalten. Gemeinsam schaffen wir verantwortungsbewusst eine bessere Zukunft - bist Du mit dabei?
* Verantwortungsvoll: Mittendrin statt nur dabei - und das vom ersten Tag an. Du wirkst bei abteilungs- und bereichsübergreifenden Projekten im Corporates-Segment mit und arbeitest dabei eng mit den Vertriebs-, Fach- und COO-Einheiten der Bank zusammen.
* Eigenständig: In Projekten und im Tagesgeschäft arbeitest Du eigenständig und aktiv mit. Darüber hinaus übernimmst Du so früh wie möglich die Verantwortung für eigene Themenfelder.
* Anspruchsvoll: Du erarbeitest neue Geschäftsansätze und bereitest Analysen, Präsentationen und Vorlagen auf.
* Nachhaltig: Du erkennst aktuelle und zukünftige Herausforderungen im Segment Unternehmenskunden. Dazu findest Du geeignete Lösungsansätze und entwickelst die Beratungs- und Vertriebsprozesse zielgerichtet weiter.
* Qualifiziert: Du hast ein Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre erfolgreich abgeschlossen.
* Erfahren: Vertriebs- und/oder Veränderungsprozesse sind Dir nicht neu. Durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten konntest Du erste Praxiserfahrungen, idealerweise im Unternehmenskundengeschäft, sammeln.
* Kompetent: Dein strategisches Denkvermögen sowie Deine analytische Kompetenz und ausgeprägte Fähigkeit zur kreativen Problemlösung sind gefragt. Darüber hinaus bringst Du sehr gute Microsoft-Kenntnisse mit - insbesondere in PowerPoint.
* Vielseitig: Engagiert, eigeninitiativ, einsatzbereit - Du zeichnest Dich durch eine selbstständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise sowie ein schnelles Auffassungsvermögen aus.
* Aufgeschlossen: Egal ob im Kontakt mit Kund:innen oder dem Team - Du hast Freude am Netzwerken und überzeugst mit Deinem sicheren, verbindlichen Auftreten.
Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
Feste Zuordnung zum Zentralbereich Unternehmenskunden
Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem jeweiligen Unternehmenskundenbereich
Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage
Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand
Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit
Möglicher Praxiseinsatz an einem unserer Auslandsstandorte (z. B. New York, Singapur oder London) als Multiplikator:in für den Zentralbereich Unternehmenskunden
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