Talent Management Specialist (f/m/d)

AufgabenAufgabenAufgaben

Du bist auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im Bereich Talent Management? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Talent Management Specialist:in bei MHP gestaltest du aktiv die Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten unserer Mitarbeiter:innen und Führungskräfte. Deine Ideen und Lösungsansätze tragen maßgeblich zur strategischen Ausrichtung des Talent Managements bei MHP bei.

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Du entwickelst und optimierst Prozesse und Modelle der Laufbahngestaltung, damit unsere Kolleg:innen ihr volles Potenzial entfalten und ihre Kompetenzen bestmöglich einsetzen können
• Du planst und konzipierst Maßnahmen zur Entwicklung unserer Führungskräfte und trägst dadurch zur Etablierung eines nachhaltigen Succession Managements bei
• Du konzipierst und begleitest Evaluationsinstrumente zur Beurteilung von Verhaltensweisen und Performance, um eine kontinuierliche Weiterentwicklung zu gewährleisten
• Du stehst unseren Führungskräften als kompetente:r Ansprechpartner:in zur Seite und unterstützt sie bei allen Fragen rund um das Talent Management

AnforderungenAnforderungenAnforderungen

Um für deinen Weg als Specialist im Bereich Talent Management gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

• Studium im Bereich der Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder ein vergleichbares Studium und mind. 3 Jahre Berufserfahrung
• Leidenschaft für die Personalentwicklung, einen kommunikationsstarken Charakter sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Career Development oder Talent Management
• Expertise in den Bereichen Karriere- und Führungskräfteentwicklung
• Deine Arbeitsweise, zeichnet sich aus durch strukturelles, proaktives und eigenverantwortliches Arbeiten aus Wissenswertes vor der Abfahrt:
• Beginn: nach Vereinbarung immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Arbeitsbereich: Corporate Functions
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.