Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt zur Direktvermittlung einen HR Business Partner (m/w/d).
Der Arbeitsplatz befindet sich bei einem Technologiekonzern mit weltweit über 5.600 Mitarbeitern in über 19 verschiedenen Ländern. Die Produkte des Unternehmens werden in verschiedenen Bereichen wie Luft- und Raumfahrt, Land- und Seeverteidigung, ziviler Luftverkehrskontrolle sowie im Bereich der Sicherheits- und Überwachungstechnologien eingesetzt.
Das sind Ihre vielfältigen Tätigkeiten:
- Steuern und Verwalten aller operativen HR Prozesse für einen definierten Betreuungsbereich unter Berücksichtigung gesetzlicher, tarif- und arbeitsvertraglicher Rahmenbedingungen
- Identifizieren von Verbesserungspotenzialen von Prozessen des HR-Dienstleistung-Modells
- Prüfen und Steuern der Recruiting-Aktivitäten und mit gemein mit Stakeholdern umsetzen
- Bewerten der Arbeit sowie Vorbereiten und Durchführen der Entgeltmaßnahmen in Abstimmung mit den Vorgesetzten
- Teilnehmen an kontinuierlichen Verbesserungen für den gesamten HR-Bereich
- Enges Zusammenarbeiten mit anderen Fachexperten und Verantwortlichen des HR-Bereichs
- Identifizieren und Umsetzen von Trainings- und Entwicklungsbedarfen
- Vorbereiten, Abstimmen und Umsetzen disziplinarischer Maßnahmen
Was Sie idealerweise mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaftslehre / Psychologie / Rechts- bzw. Sozialwissenschaften oder andere Studienfachrichtungen mit ähnlichen Inhalten (m/w/d)
- Mehrjährige Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
- Vertiefte Kenntnisse im Tarif-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und versierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Kenntnisse personeller Instrumente und Methoden
- Begeisterung für die Verbesserung von HR-Prozessen und -Anwendungen sowie die digitale Transformation
- Sicheres Auftreten, überzeugende Kommunikationsfähigkeit sowie Beratungskompetenz und Durchsetzungsstärke
Diese Leistungen erwarten Sie:
- Zugang zu zahlreichen Jobs, die öffentlich nicht ausgeschrieben werden
- Direkteinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in München
- Bewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Berater
- Alle unsere Leistungen sind für Sie zu 100% kostenfrei
Kontakt:
Selbstverständlich begleiten Sie unsere erfahrenen Berater im gesamten Besetzungsverlauf inkl. Vorstellungsgespräch und geben Ihnen wertvolle Tipps, wie Sie Ihre Bewerbung zum Erfolg führen können.
Susi Markwirth - 089 89 06 85 05 - bewerbung@emma-jobs.de
Ich garantiere Ihnen eine Rückmeldung telefonisch oder per Mail binnen 24 Stunden (spätestens am darauffolgenden Werktag).
EMMA JOBS IN MÜNCHEN
Sonnenstraße 19 - 80331 München
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