Stellvertretende Stations- und Einsatzleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

In dieser Funktion unterstützen Sie die Stations- und Einsatzleitung eigenverantwortlich bei folgenden Aufgaben:

- Beratung, Anleitung und Begleitung von Pflegekunden und ihren Angehörigen;

- Sicherstellung der Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte, fachlicher Voraussetzungen der Mitarbeitenden, arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Wünschen der Pflegekunden und Mitarbeitenden;

- Führen von Erst- und Aufnahmegesprächen und die damit verbundene Planung der Einsätze unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche;

- Sicherstellung einer individuell geplanten, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege unter Einhaltung der Pflegestandards und Umsetzung des Pflegeleitbildes;

- Sicherstellung der Pflegequalität;

- Kundenpflege und Beschwerdemanagement

Ihr Profil

- Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung wünschenswert - gerne unterstützen wir Sie bei der Erlangung der Qualifikation;

- Mehrjährige Leitungserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinheit erwünscht;

- Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Projekten;

- Dienstleistungsorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln;

- Belastbarkeit sowie Improvisations- und Organisationstalent;

- Bereitschaft zur innovativen und kooperativen Zusammenarbeit;

- Motivations- und Überzeugungskraft.

Wir bieten Ihnen

• Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;

• Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;

• Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;

• Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;

• Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;

• Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD);

• Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM);

• Flexible Arbeitszeitmodelle;

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld;

• 30 Tage Urlaub im Jahr;

• Eine betriebliche Altersvorsorge bei unbefristeten Arbeitsverträgen;

• Familien- und Lebensphasenorientierung (zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung);

• Gemeinsame Feiern und Firmenevents.

Kontakt

Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne die Fachbereichsleitung Frau Gesa Thatje, Tel.: 04321/ 2505 1270, und zum Bewerbungsverfahren Frau Cindy Neumann, Tel.: 04321 / 2505 1262.

Kontakt

Diakonisches Werk Altholstein GmbH Am Alten Kirchhof 16 24534 Neumünster

Frau Cindy Neumann bewerbungen@diakonie-altholstein.de 04321-2505 1262

Diakonisches Werk Schleswig-Holstein

Landesverband der Inneren Mission e.V.

Kanalufer 48 24768 Rendsburg Telefon (04331) 5930 info@diakonie-sh.de