IT Security Engineer (m/w/d) (#319) Alois Müller GmbH
Anzeige vom: 15.07.2024

IT Security Engineer (m/w/d) (#319)

Standort:
  • Ungerhausen
Alois Müller GmbH
Alois Müller GmbH

Zusammenfassung

  • Geschätztes Gehalt
    4.100 € - 5.700 €/Monat
  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    Akademiker

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Informatik
Active Directory
IT
Wirtschaftsinformatik
IT-Sicherheit
CISM
Mobile App
Microsoft Azure
Deutsch
Englisch
MS Azure
Berufserfahrung
Cloud
CCNA
CCNP
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken

Unsere Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Kantine
Sorgfältige Einarbeitung
Weiterbildungsmaßnahmen

Zur Verstärkung unseres IT-Teams an unserem Hauptsitz in Ungerhausen suchen wir ab sofort Sie als IT Security Engineer (m/w/d) (#319).

Ihre Aufgaben

  • Proaktive Identifizierung und Bewertung von Sicherheitsrisiken in unserer IT-Infrastruktur
  • Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsstrategien und Richtlinien zur Risikominimierung
  • Implementierung und Verwaltung von Sicherheitstechnologien, einschließlich Microsoft Azure, Active Directory, Virtualisierungstechnologien, Microsoft 365 Cloud sowie Konfiguration und Verwaltung von Firewalls und Netzwerkswitchen
  • Überwachung der IT-Systeme auf Sicherheitsverletzungen und Durchführung von Sicherheitsaudits
  • Schulung der Mitarbeiter in Sicherheits-Best Practices und Bewusstseinsbildung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem IT- Administrations- und Support-Team zur Gewährleistung eines ganzheitlichen Sicherheitsansatzes unter Berücksichtigung der Netzwerkinfrastruktur

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit Schwerpunkt auf IT-Sicherheit und Netzwerkinfrastruktur
  • Tiefgreifende Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Microsoft Azure, Active Directory, Virtualisierungstechnologien, Firewalls, Microsoft 365 Cloud-Sicherheitslösungen und insbesondere Netzwerkinfrastrukturen und Switchen
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten zur effektiven Identifizierung und Lösung von Sicherheitsproblemen
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu erklären.
  • Zertifizierungen im Bereich IT-Sicherheit (z.B. CISSP, CISM) und Netzwerktechnologien (z.B. CCNA, CCNP) von Vorteil
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

  • Sprachkenntnisse
    Deutsch, Englisch
  • Berufserfahrung
    Mehrjährige Berufserfahrung

Unser Angebot

  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung   
  • Regelmäßige Firmenevents: Sommerfest, Skiausfahrt, Weihnachtsfeier etc.       
  • Firmenparkplatz mit E-Tankstellen   
  • Modernste Arbeitsplatzausstattung   
  • Austausch + Vernetzung über unsere eigene Müller-World App    
  • Regelmäßige Produktschulung und Weiterbildungen                  
  • Subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der sehr guten hauseigenen Kantine 
  • Ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung

Alois Müller GmbH

Die Alois Müller-Gruppe ist seit 1973 vom traditionellen Familienbetrieb zum mittelständischen inhabergeführten Unternehmen mit über 900 Mitarbeitern an zwölf Standorten gewachsen. Wir sind Spezialisten für Energie- und Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, Elektro) sowie den industriellen Anlagenbau. Gemäß unserem Unternehmensleitsatz "Energie im Fokus" liegt bei allen Projekten der Schwerpunkt auf innovativen sowie energieeffizienten Lösungen, ohne dabei den Benutzerkomfort einzuschränken. Wir suchen begeisterte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) mit frischen Ideen und Freude an der Arbeit.


  • Betriebsgröße
    zwischen 51 und 500 Mitarbeiter
  • Branche
    Vorbereitende Baustellenarbeiten & -installation & Ausbau

Bewerbung

    Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung direkt mit einem Klick auf den gelben „Jetzt bewerben“ Button!

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung.

    Martin Tetzel, Leiter Recruiting Tel. 08393 9467-191
    Susanne Steinle, Recruiting Tel. 08331 75041-47

    Kennziffer

    #319

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