Ihre Aufgaben
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Niederschwellige Einzelfallhilfen für Familien mit Kindern im Alter bis 6 Jahren.
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Betreuung Netzwerk Frühe Hilfen (u.a. Wesselinger Familien am Start).
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Kooperationen mit den verschiedensten Trägern (z.B. Projekt Kinderzukunft mit dem Krankenhaus Brühl).
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Beteiligung an der "Präventionskette Wesseling".
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Vermittlung von anderweitigen Leistungen der Jugendhilfe.
Ihr Profil
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Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit mit Diplom bzw. Bachelor erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
weitere Voraussetzungen:
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Sie sind engagiert, flexibel und belastbar.
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Sie entwickeln ein hohes Maß an Eigeninitiative, sind teamfähig und arbeiten gerne mit verschiedenen Institutionen und Kooperationspartnern zusammen.
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Kulturelle Diversität ist für Sie ein wichtiges Thema in Ihrer pädagogischen Arbeit.
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Sie verfügen über Interkulturelle Kompetenz.
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Sie arbeiten selbstständig und bringen gerne eigene Ideen ein.
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Sie sind engagiert, flexibel, kommunikativ, belastbar und serviceorientiert.
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Sie verfügen über eine wertschätzende Haltung u.a. gegenüber Kindern, Eltern und Lehrkräften.
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Elternarbeit basiert für Sie auf Akzeptanz und gegenseitige Wertschätzung.
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Sie sind fähig zu kooperieren und kommunizieren.
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Sie sind konfliktfähig und behalten auch in schwierigen Situationen die Ruhe und den Überblick.
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Sie verfügen über ein gutes Organisationsvermögen.
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Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse.
Wir bieten Ihnen
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Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
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Eine strukturierte Einarbeitung.
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Ein beständiges und motiviertes Team.
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30 Urlaubstage (bei einer 5-Tages-Woche), zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
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Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit.
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Eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB).
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Betriebliches Gesundheitsmanagement.
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Die Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung des Deutschland-Ticket für Beschäftigte.
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Ausstattung mit Diensthandy in Form eines Smartphones und bei Bedarf für das Homeoffice mit Dienstlaptop.
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Nutzungsmöglichkeit verschiedener Dienstfahrzeuge für dienstliche Fahrten.
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Kostenlose Parkmöglichkeiten.
Die Stelle: -
Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (19,5 Wstd.) in der Entgeltgruppe S 11b TVöD SuE.
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Eine herausfordernde, interessante Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in der Abteilung Jugendförderung im Jugendamt.
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Eine gute Unterstützung und fachlich qualifizierte Begleitung durch die Abteilungsleitung.
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Ein fachlich gut qualifiziertes multiprofessionelles Team von Sozialarbeiterinnen und Fachkräften der Gesundheitsförderung.
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Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
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Eingruppierung als tariflich Beschäftigte/Beschäftigter mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.
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Tarifliche Zusatzleistungen (vermögenswirksame Leistungen, leistungsorientiere Bezahlung - LOB, betriebliche Zusatzversorgung, betriebliche Gesundheitsförderung usw.).
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30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), 2 zusätzliche Regenerationstage, sowie eine Dienstbefreiung am Heiligabend und Silvester.
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Die Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung des Deutschland-Tickets.
Kontakt
Weitere aufgabenbezogene Auskünfte erhalten Sie von Herrn Markus Kröger. (Telefon: 02236/9499957, Mail: mkroeger@wesseling.de ).