Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen. Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung. Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen. Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung. Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant. Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung. Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Ihre Aufgaben
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Prozessgestaltung und -optimierung: Sie entwickeln innovative Lösungen zur Verbesserung und Digitalisierung von Personalprozessen und verantworten die technische Umsetzung im Rahmen der Digitalisierung des Schriftverkehrs im Personalbereich.
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SAP HCM Expertise: Sie setzen Ihr Wissen in SAP HCM und Customizing von Add-on-Tools ein, um unsere HR-Lösungen zu optimieren.
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Schnittstellenmanagement: Sie begleiten Projekte und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um eine erfolgreiche Umsetzung sicherzustellen.
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Weiterentwicklung: Sie unterstützen bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer HR-Prozesse.
Ihr Profil
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium und/oder Ausbildung.
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Mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt auf Prozessgestaltung und -optimierung von Personalprozessen.
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Fundierte Kenntnisse in SAP HCM und MS Office.
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Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine hohe IT-Affinität und eine prozessorientierte Denkweise.
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Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
Wir bieten Ihnen
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice oder Büro - finden Sie mit Ihrem Team das für Sie passende Modell. Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.