# Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Wittmund
Ort: Raum Wittmund
Lage: Direkte Lage an der Nordsee
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: 100 - 200 Zimmer
Art des Betriebes: Modernes Wohlfühlhotel
# Ihre Aufgaben
- Herzlicher Empfang der Gäste mit einem Lächeln
- Erster Ansprechpartner für alle Gäste und übrigen Abteilungen
- In Abwesenheit der Reservierungsabteilung Bearbeitung der Anfragen
- Kassenführung und Leistungsbuchung auf Gästekonten während der Schicht
- Professioneller Check-In und Check-Out
# Ihr Profil
- Ausbildung im Hotelfach oder mehrjährige Empfangserfahrung
- Weder eine Nachteule noch ein Morgenmuffel und offen für flexible Arbeitszeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Freundlicher Teamplayer
- Lust auf einen tollen Job im Gastgewerbe
# Ihre Vorteile
- Vollzeitstelle mit 38 Stunden die Woche
- Flexibles Arbeitszeitenmodell mit zusätzlichen Feiertagen
- Attraktive Bezahlung mit zusätzlichem Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterförderung und -weiterbildung
- Vorübergehende Personalunterkunft und Unterstützung bei der Wohnungssuche
# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
# Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
# So geht es weiter
1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
# Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
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