LIVE-IN: Familienmanager*in (40h/Woche, Vollzeit) in Bensheim gesucht! Job-Nr. 250 Sabrina Seckel Agentur Mary Poppins
Anzeige vom: 02.12.2024

LIVE-IN: Familienmanager*in (40h/Woche, Vollzeit) in Bensheim gesucht! Job-Nr. 250

Standort:
  • Bensheim
Sabrina Seckel Agentur Mary Poppins

Zusammenfassung

  • Gehalt
    4.000,00€ – 4.500,00€ je nach Erfahrung und Qualifikation
  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Arbeitsplatz (Minijob möglich)
  • Arbeitsbeginn
    ab sofort
  • Befristung
    unbefristet

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Führerscheinklasse B
Privathaushalt
Frühstück
Deutsch
Selbstständige Arbeitsweise

Unsere Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Kinderbetreuung

Stellenbeschreibung

Für unsere sympathische Unternehmer-Familie mit zwei Kleinkindern, suchen wir eine*n **Familienmanager*****in mit Wohnmöglichkeit**. Sie unterstützen die Familie bereits am Morgen beim Frühstück oder beim Fertigmachen der Kinder für den Kindergarten. Erledigen die Einkäufe, übernehmen die Wäschepflege und sorgen für Ordnung im Haus. Teilweise unterstützen Sie die Mutter am Nachmittag bei der Kinderbetreuung oder bereiten optional das Abendessen vor. Durch Ihre Erfahrungen können Sie sich selbst strukturieren, arbeiten selbstständig und mitdenkend. Für die Botengänge und Erledigungen wird Ihnen ein Auto zur Verfügung gestellt. Bei den Reinigungstätigkeiten werden Sie von einer Haushaltshilfe auf Minijob-Basis unterstützt.

Als Wohnmöglichkeit steht Ihnen in dem neu renovierten Haus eine separate schöne Wohnung zur Verfügung.

**Ihre Arbeitszeiten sind:**

- Montag bis Freitag,
- Wochenende nach Absprache
- 8h/ Tag

**Anstellung:**

- Sozialversicherungspflichte Festanstellung
- unbefristet
- Beginn ab sofort

**Voraussetzung**:

- Erfahrungen in der Hauswirtschaft im Privathaushalt vorteilhaft; Hauswirtschafter*in oder vergleichbare Berufe
- Erfahrungen mit Kindern
- Deutsch- und/oder englischsprachig
- Führerschein Klasse B

**Monatslohn Brutto: 4.000,00€ - 4.500,00€ je nach Erfahrung und Qualifikation**

Spricht Sie diese Gelegenheit an und haben Sie Lust auf einen angenehmen Arbeitsplatz? Dann kontaktieren Sie uns oder senden uns eine vollständige **Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnissen** zu.

Wir vermitteln Sie an uns persönlich bekannte uns seriöse Privathaushalte!

Ihre Agentur Mary Poppins in Heidelberg!

Ansprechpartner: Sabrina Seckel (Inhaberin)

Tel. 06221/ 430 38 73
WhatsApp: 0174/ 31 258 25

E-Mail: heidelberg@agenturmarypoppins.de

Geschäftsführerin: Sabrina Seckel
Öffnungszeiten: Mo von 9.00 - 16.00 Uhr, Di bis Do von 9.00 - 14.00 Uhr

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Sabrina Seckel

Arbeitgeber:

Sabrina Seckel Agentur Mary Poppins

Adresse:

Sabrina Seckel Agentur Mary Poppins
Häusserstr. 6a
69115 Heidelberg

Telefon:

+49 174 3125825

Ähnliche Stellenanzeigen

Entschuldigung! Leider ist ein technisches Problem aufgetreten. Bitte die Seite neu laden.
Seite neu laden
Zu deinen Filterkriterien gab es leider keine Ergebnisse. Tipp: Ändere deine Suchanfrage und erhalte mehr Ergebnisse.
Deine Ergebnisse werden aktualisiert
  • Helmut Herbert GmbH & Co
    Sofort-Bewerbung
    Bensheim
    30.11.2024
    Unbefristeter Arbeitsvertrag
    Führerscheinklasse B
    Hausverwaltung
    Verantwortungsvolle Arbeitsweise
    Abwechslungsreiche Tätigkeiten
    Wohnungen
    Selbstständige Arbeitsweise
  • DIS Deutscher Industrie Service AG - Office&Management Personal-Dienstleistungen
    Sofort-Bewerbung
    Bensheim
    30.11.2024
    MS Office
    Dienstleistungen
    Firmenticket
    Verantwortungsvolle Arbeitsweise
    Sorgfältige Einarbeitung
    Selbstständige Arbeitsweise
    Englisch
    Flexible Arbeitszeiten
    Engagement
    Zusätzliche Urlaubstage
    Sachbearbeitung
    Geschäftskorrespondenz
    Kreativität
    Akquise
    Büromanagement
    Weiterbildungsmaßnahmen
    Personalvermittlung
    Deutsch
  • ELAN Glas & Gebäudereinigung UG (haftungsbeschränkt)
    Sofort-Bewerbung
    Bensheim
    29.11.2024
    Unbefristeter Arbeitsvertrag
    Führerscheinklasse B
    Kommunikation
    Serviceorientierung
    Personalbetreuung
    Offenheit
    Strukturierte Arbeitsweise
    Mobilität
    Kommunikationsfähigkeit
    Flexibilität