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- Laufendes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbar (idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen)
- Erste Praxiserfahrungen im Bereich HR / Personalwesen wünschenswert
- Strukturierte, selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Engagement, Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit im Team
- Sicherer Umgang mit den Microsoft Office Produkten, idealerweise auch Kenntnisse in SAP (HCM und SuccessFactors)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was Du erwarten kannst
- Vielfältige Einblicke in die tägliche, operative Personalarbeit eines namhaften Forschungsinstituts
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team mit Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen
- Strukturierte und engagierte Einarbeitung durch Kolleg*innen des bestehenden Teams
- Moderne Büros und gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Unterstützung der Study-Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Möglichkeit der Erstellung einer Bachelor-/Masterarbeit
- Gute Verkehrsanbindung (S1, S2, S25, S26, U6, U8)