# Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Projektleiter Veranstaltungsverkauf (m/w/d) in Berlin
Ort: Berlin
Lage: Berlin-West
Arbeitszeit: Vollzeit
Art des Betriebes: modernes Cateringunternehmen im Bereich der Messe
# Ihre Aufgaben
- Angebotserstellung für Caterings verschiedener Art
- Betreuung und Beratung der Kunden in Bezug auf Speisen, Getränke & Equipment
- Planung, Organisation und Leitung von Veranstaltungen
- Verkauf von zusätzlichen Dienstleistungen, wie Mobiliar und Dekoration
- Abschluss von Verträgen und Vorbereitung für Vertragsverhandlungen
# Ihr Profil
- Ausbildung im Gastgewerbe, möglichst mit Abschluss der Hotelfachschule
- Mehrjährige Erfahrung im Veranstaltungsverkauf
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Verhandlungsgeschick, Organisationstalent, Flexibilität
- Engagement, Teamfähigkeit und möglichst gültiger Führerschein
# Ihre Vorteile
- Eine spannende und vielfältige Position mit Verantwortung
- Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 40% mobile Office
- Attraktive Prämienregelungen und vergünstigtes BVG-Ticket
- Kostenlose und abwechslungsreiche Mitarbeiterverpflegung
- Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Teamevents
# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
# Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
# So geht es weiter
1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
# Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
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