Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialdienst / Pflegeüberleitung

• Voll/Teilzeit

  Das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus ist eine gemeinnützige GmbH in kommunaler Trägerschaft und akademisches Lehrkrankenhaus der Charité-Universitätsmedizin Berlin. Als renommierte Klinik mit höchstem medizinischem Standard ist es mit rund 1.200 Betten und über 2.500 Mitarbeitern/innen der größte Arbeitgeber in Cottbus. Bei uns sind über 200 Kolleginnen und Kollegen aus rund 40 Ländern beschäftigt. Im CTK, als Haus der Schwerpunktversorgung mit 22 Kliniken, 4 Instituten und zahlreichen Zentren, stehen nahezu alle medizinischen Disziplinen zur Verfügung in denen weit mehr als 150.000 stationäre und ambulante Patienten/innen pro Jahr versorgt werden.

  In Cottbus wird die erste staatliche Universitätsmedizin in Brandenburg aufgebaut. Dafür wird das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus einem Universitätsklinikum ausgebaut und in Landesträgerschaft überführt. Zum Wintersemester 2026/2027 werden die ersten Student/innen das Studium der Humanmedizin am Innovationszentrum Universitätsmedizin Cottbus (IUC) aufnehmen.

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen die Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter bei der Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben im Rahmen des Entlassungsmanagements

• Sie beraten die Patienten und Angehörigen zu Nachsorgemöglichkeiten

• Sie vermitteln ambulante und stationäre Nachsorgen sowie Rehabilitationsmaßnahmen

• Sie unterstützen bei der Antragsstellung für die Anschlussheilbehandlung

• Sie organisieren Heil-und Hilfsmittelleistungen für Patienten

• Sie wirken an der Klärung des weiteren Rehabilitationsprozesses im Sinne des Patienten mit internen Stellen sowie externen Kooperationspartnern und Einrichtungen mit

• Sie suchen aktiv nach einer geeigneten Nachversorgung, u.a. Hauskrankenpflege, Hospiz, Reha-Einrichtung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in

• Kenntnisse zu Vorgaben und Verfahrensweisen zum Entlassungsmanagement

• Hohe Sozial- und Beratungskompetenz

• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsbereitschaft

• Große Einsatzbereitschaft, Selbständigkeit und Flexibilität

• Selbständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten in einem interdisziplinären Team

• Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber Patienten und Angehörigen

Wir bieten Ihnen

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung

• Ein spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Klinikcampus mit sehr guter Infrastruktur, mitten im Stadtbereich von Cottbus gelegen

• Einsatz nur werktags von Montag bis Freitag

• Keine Schichtarbeit, Wochenende und Feiertage sind frei

• Ein Entgelt nach TV CTK und eine betriebliche Altersvorsorge

• 30 Tage Urlaub

• Eine individuelle Einarbeitung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot

• Personalkauf in der hauseigenen Apotheke

• Unterbringung Ihrer Kinder in der Kita "Carl & Carla" auf dem Campus des CTK

• Kostengünstige Mahlzeiten in der Betriebskantine

• Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung

• Mitarbeiterveranstaltungen

• Corporate Benefits - großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Anbieter

Kontakt

Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-2812 oder unter bewerbungen@ctk.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Lisa Blümel.

Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.

Weitere Informationen zum Klinikum finden Sie auf unserer Homepage www.ctk.de Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH ÷ Recruiting-Team des CTK ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷

• Lisa Blümel

• 0355 46 2812