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Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
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Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
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Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Remote-Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
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Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
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Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, flexiblen Arbeitsmodellen (z. B. Vertrauensarbeitszeit) sowie Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung
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Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke, Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt. Internationales Arbeitsumfeld
Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt. Weiterbildungs-Programme
Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören. Weiterbildungs-Programme
Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören. Kollegiale Arbeitsatmosphäre
Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert. Kollegiale Arbeitsatmosphäre
Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert. Remote Work
Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten. Remote Work
Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.
Ihre Aufgaben
Als Senior Consultant Datenschutz (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten zur Umsetzung der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - und trägst so zur Einhaltung der rechtlich bindenden Vorgaben und einer Steigerung des Datenschutzes bei.
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Analyse: Du überprüfst die bestehenden Datenschutzmanagement-Systeme im Hinblick auf die rechtlichen Erfordernisse der EU-DSGVO.
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Umsetzung: Deine Ergebnisse sind die Basis für die Optimierung und / oder dem Aufbau zeitgemäßer Datenschutzkonzepte, deren Einführung und Implementierung du begleitest.
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Trainings: In deiner Funktion arbeitest du in funktionsübergreifenden Teams, schulst deine Kolleg:innen und unsere Kunden zur Anwendung und Umsetzung der DSGVO.
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Dokumentation: Deine Beurteilung fasst du in Reports und Präsentationen zusammen, die in zukünftigen Datenschutzprojekten Verwendung finden., Geschäftsbereich Lerne den Geschäftsbereich Risk Advisory kennen. Zielgruppe Finde heraus, welche Möglichkeiten wir für Berufserfahrene bieten. Share this job
Ihr Profil
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Erfolgreicher Abschluss in Jura, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder Ingenieurswesen, Mathematik oder vergleichbar
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Fundierte Erfahrung als Datenschutzberater, Datenschutzmanager oder Datenschutzbeauftrage:r, idealerweise zertifiziert, sehr gute Kenntnisse der EU-DSGVO, dem Informationssicherheitsmanagement und relevanter Standards (ISO 27001)
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IT-Affinität, (idealerweise) sicherer Umgang mit Datenschutz-Tools wie OneTrust, Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams und komplexen Projekten
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Hohes Engagement, Eigenverantwortung und agile Arbeitsweise, sehr gute Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint)
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Reisebereitschaft sowie Spaß an Kommunikation und Präsentation auf Deutsch und Englisch für anspruchsvolle Zielgruppen (sehr gut in Wort und Schrift)