ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) FÜR FAHRZEUGAUFBAUTEN BZW. PROGRAMMIERUNG

Mit mehr als 100 Jahren Erfahrung in der Entsorgungsbrache, gilt die Terberg HS GmbH als Spezialistin für Seiten-, Front- und Hecklader sowie Hecklader-Schüttungen. Von der Konstruktion bis zur Auslieferung und Service, bieten wir unserer Kundschaft individuelle, ganzheitliche und wirtschaftliche Lösungen modernster Abfallsammelfahrzeuge. Als Tochtergesellschaft der Royal Terberg Group sind wir Teil eines starken weltweiten Netzwerks.

Ihre Aufgaben

Unsere Systeme entwickeln sich kontinuierlich weiter. Dabei forschen wir nicht nur im Dienste der wirtschaftlichen Optimierung; ökologische Faktoren, Umweltschutz, Nachhaltigkeit und Gesundheitsverträglichkeit gewinnen zunehmend an Bedeutung. Mit Engineering "made in Germany" setzen wir heute Standards für die Ansprüche von morgen.,

• Entwicklung elektronischer Softwarelösungen auf Sonderfahrzeugebene

• Programmierung innovativer Steuerungskonzepte

• Technische Koordination des Prototypenbaus

• Konzeptentwicklung serieller Installationsprozesse

• Eigenverantwortliche Umsetzung von Soft- und Hardwareanforderungen

• Technische Überprüfung anhand von Richtlinien und Normen

• Enge Kooperation mit unseren Experten in Bezug auf Qualität und Dokumentation

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik

• Fundierte Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit Steuerungssoftware, vorzugsweise im Fahrzeugbau

• Idealerweise Berufspraxis im Bereich Parker - IQAN Software und Mobilhydraulik

• Erfahrung mit Eplan (Fluidplan) und ERP-Kenntnisse sind von Vorteil

• Anwendungssichere Kenntnisse von Richtlinien und Normen

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Eigenständige und dennoch innovative und kreative Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

• Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation

• Ein individuelles Einarbeitungskonzept, gründliche Vorbereitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team

A Terberg Environmental company Page 1 of 2

• 30 Tage Urlaub / Jahr

• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Tage

• Bezuschusste Altersvorsorge

• Attraktive Mitarbeiterangebote wie Fahrradleasing via Lease-a-bike, Firmensport-Konzept Hansefit, Corporate Benefits, etc.

Kontakt

Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Bewerbung.terberg-hs@terberg.com. Bei Fragen melden Sie sich gerne bei unserem HR-Management unter Telefon 04473 9310-342.