Unsere Rahmenbedingungen:
- Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe **13 TV‑L**
- Beschäftigungsumfang beträgt bis zu **100%**
- Die Stelle ist zunächst bis **31.10.2027** befristet
Als Verantwortliche:r für das Qualitätsmanagement in Studium und Lehre übernehmen Sie eigenverantwortlich den Aufbau und die Weiterentwicklung eines Qualitätsmanagementsystems an der Hochschule Esslingen. In enger Zusammenarbeit mit dem Referat Lehre und Weiterbildung, den Fakultäten und der Hochschulleitung organisieren und begleiten Sie den mit der Implementierung des Systems einhergehenden Willensbildungs- und Entscheidungsprozess an der Hochschule. Sie entwickeln Methoden zur Erhebung von qualitätsrelevanten Daten, werten diese selbstständig aus und leiten daraus Vorschläge für Verbesserungsmaßnahmen her. Ferner unterstützen Sie alle beteiligten Organisationseinheiten der Hochschule bei der Einführung und Umsetzung des von Ihnen entwickelten Systems und bei der Entwicklung und Gestaltung eigener Evaluationsvorhaben.
Ihre Aufgaben:
- Aufbau, Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines umfassenden hochschulweiten Qualitätsmanagementsystems für die Bereiche Studium und Lehre
- Recherche und Analyse von bestehenden Formaten hochschulischer QM-Systeme zur Identifikation von Best Practice-Beispielen, auch von systemakkreditierten Hochschulen
- Entwicklung von hochschulinternen Satzungen, Richtlinien und Handlungsanleitungen, soweit diese für die Implementierung den von Ihnen entwickelten Systems erforderlich sind
- Identifikation und Erhebung von für die Beurteilung des Studienverlaufs an der Hochschule relevanter Kennzahlen.
- Koordination und Durchführung von quantitativen und qualitativen Datenerhebungen zur Beurteilung der Qualität von Studium und Lehre, Analyse der erhobenen Daten und Identifikation von Verbesserungspotentialen
- Beratung der Fakultäten bei der Durchführung eigener Maßnahmen der Datenerhebung und der Qualitätssicherung.
- Mitarbeit in den mit der Aufgabenstellung verbundenen Gremien und Arbeitsgruppen der Hochschule
- Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen, unterstützende Tätigkeit in einzelnen Aufgabenbereichen des Referats Lehre und Weiterbildung bei Themen mit Bezug zur Qualitätssicherung
Ihr Profil:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einem für das Aufgabenfeld relevanten Studiengang z.B. Bildungswissenschaft oder Betriebswirtschaft
- Eine Zusatzausbildung im Qualitätsmanagement oder in der Praxis gesammelte Erfahrung in diesem Aufgabenbereich.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bildungsmanagement, idealerweise im Hochschulbereich
- Einschlägige Kenntnisse im Qualitäts- und Projektmanagement, in der Organisationsentwicklung oder im Change Management und/oder in Evaluations- und Akkreditierungsverfahren
- Kenntnisse und Erfahrungen mit Bezug zu Hochschul(selbst)verwaltung und Hochschulpolitik sind von Vorteil
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
- Idealerweise Kenntnisse in der Anwendung von Statistiksoftware und der Evaluationssoftware evasys
- Interesse an hochschuldidaktischen Fragestellungen
Die Bewerbungsfrist endet zum **24.11.2024.**
Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Bewerbungsportal unter [https://recruitingapp-5456.de.umantis.com/Jobs/1?lang=ger](https://recruitingapp-5456.de.umantis.com/Jobs/1?lang=ger) mit der Kennziffer **Vw/2458** einreichen.
Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne:
Herr Bernhard Hametner, [Bernhard.Hametner@hs-esslingen.de](mailto:Bernhard.Hametner@hs-esslingen.de), Tel.: 0711/397-3649
Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule® angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter: [https://www.hs-esslingen.de](https://www.hs-esslingen.de)
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
[https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/](https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/)
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