Young Professional Project Management Office (m/w)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Young Professional Project Management Office (PMO) (m/w).

PMO unterstützen das Projektmanagement bei der Projektleitung. Typische Beispiele sind hier die Erstellung und Pflege von Projektplänen, die Vorbereitung und Durchführung von Lenkungsausschusssitzungen oder die Steuerung externer Dienstleister bzw. Lieferanten.

Ihre Aufgaben:

• Sie werden in unsere Kundenprojekte eingebunden und als Spezialist für verschiedene Aufgabenbereiche des IT Project Management Offices eingesetzt.
• Sie arbeiten eng mit erfahrenen PMO-Managern und Projektleitern zusammen und können so Ihre bisher gesammelten Erfahrungen optimal einbringen, vertiefen und erweitern.
• Sie begleiten intensiv den Projektentwicklungsprozess, insbesondere bei der Projektplanung und das laufende Projektcontrolling (Projekt- und Zeitpläne und Kostencontrolling).
• Sie verantworten den organisatorischen Aufbau der Projektorganisation und organisieren die effiziente Zusammenarbeit im Team.
• Sie erstellen Projektstatusberichte für den PMO Manager und die Projektleitung.
• Sie übernehmen Organisations- und Administrationsaufgaben, z.B. indem Sie Projektbesprechungen vorbereiten und Ergebnisse nachhalten, zentrale Informationsstelle für alle Projektmitglieder sind und große Workshops und Projektevents planen.
• Sie wenden fortgeschrittene Projektmanagement-Methoden an, z.B. Risikoanalyse, -bewertung und -controlling.
• Sie nehmen an der fortgeschrittenen Projektmanagement-Zertifizierung teil und erwerben weitere Qualifikationen.

Fachliche Anforderungen:

• Erste Berufserfahrung als PMO im Bereich Informationstechnologie oder
• Bewährte Erfahrung als Praktikant oder Werkstudent im Bereich Informationstechnologie.
• Gutes Verständnis für Softwareentwicklung, Infrastrukturmanagement und Web-Technologien.
• PMO bzw. Projektmanagement-Zertifizierung ist ein Plus.
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office.
• Ihr Profil:
• Sie haben einen der nachfolgenden Studiengänge absolviert: Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt, Mathematik, Physik oder Ingenieurdisziplinen (Uni oder FH) oder eine vergleichbare Berufserfahrung, z. B. als Fachinformatiker/-in mit hervorragendem Prüfungsabschluss.
• Sie zeichnen sich durch Ihr analytisches Denkvermögen, Ihre gedankliche Flexibilität und Ihre Problemlösungsfähigkeit aus.
• Als Arbeitgeber bieten wir:
• Persönliche Beratung Bereits im Vorfeld der Einstellung eine intensive Beratung, im Hinblick darauf, welches IT-Berufsfeld am besten zu Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ihren erworbenen Kenntnissen passt.
• Individuelles Einarbeitungsprogramm Persönlich auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung in dem gewählten Karrierepfad.
• Fortbildungs- und Betreuungskonzept Ein innovatives und kontinuierliches Trainingsangebot mit allem, was E-Learning-, Classroom- und Onsite-Trainings namhafter Anbieter und Hersteller zu bieten haben.
• Mentoring und Coaching Inklusive regelmäßiger Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management und der Gewissheit, jederzeit ein Mensch mit Persönlichkeit zu sein und keine Personalnummer in einem Konzern.
• Junges, dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien Gegenseitige Hilfsbereitschaft und echte Freundschaften.
• Regelmäßige Teamevents Gemeinsame Mittagessen, Theaterbesuche, Sommerfeiern, Grillfeste und Talentschmiedetage, damit neben der Arbeit auch der gemeinsame Spaß nicht zu kurz kommt.
• Teamorientiertes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben Aufgaben, die nicht nur fördern, sondern auch fordern um das Beste aus einem herauszuholen.
• Spannende Karriereperspektiven Von der Weiterentwicklung zum Unternehmensberater oder der Internalisierung bis hin zur weitergehenden Spezialisierung innerhalb der Organisation unserer Kunden.
• Unbefristete Festanstellung Mit marktgerechten Gehältern und allen den vorgenannten Vorteilen!