Technical Information Security Officer (w/m/d) Berlin, Frankfurt (Main), Deutschland DB InfraGO AG Startdatum: ab sofort

Deine Aufgaben:

• Als Technical Information Security Officer bist du Hauptansprechpartner:in in allen Fragen rund um Informationssicherheit und IT-Notfallmanagement
• Du bist verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung der First Line of Defense der Informationssicherheit
• Die Durchführung des IT-Risikomanagementprozesses für alle relevanten IT-Assets sowie die Analyse, Ableitung und Steuerung von technischen Maßnahmen zur Erreichung des erforderlichen Sicherheitsniveaus liegen ebenfalls in deiner Hand
• Du sorgst für ein aktives Monitoring von IT-Sicherheitslücken und deren fristgerechte Behandlung gemäß Konzernrichtlinien und gesetzlicher Vorgaben in Abstimmung mit unseren IT-Dienstleistern
• Für eine effektive Umsetzung der First Line of Defense prüfst du im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses deren Wirksamkeit und unterstützt die Einführung von Tools und Systemen für die Informationssicherheit

Dein Profil:

• Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als (Wirtschafts-)Informatiker:in, (Wirtschafts-)Ingenieur:in oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit
• Du begeisterst dich für den Bereich IT-Sicherheit und bist Spezialist:in für Richtlinien, Prozesse sowie Risikomanagement
• Deine Expertise im Bereich Informationssicherheit kannst du idealerweise über einschlägige Zertifizierungen (z.B. CISSP, CISM, CISA) nachweisen
• Du bist mit agilen Arbeitsweisen vertraut und bringst idealerweise bereits Erfahrungen in SAFe mit
• Deine präzise Kommunikation lässt keine Fragen offen - durch dein strukturiertes Vorgehen bist du in der Lage komplexe Zusammenhänge schnell und korrekt zu erfassen
• Das gemeinsame Ziel treibst du im Team auch bei Herausforderungen stets aktiv voran

Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.