# Sachbearbeiter/-in Europäisches Vergabewesen (m/w/d)
### **für das Referat** 13-1 - Kreiseigener Hoch- und Tiefbau
### nach Möglichkeit in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte.
Der kreiseigene Hoch- und Tiefbau verantwortet im Auftrag des Kreistags ein Bauvolumen von ca. 30Mio€ im Jahr. Als öffentlicher Auftraggeber betreuen wir in einem Team aus Architekten, Ingenieuren und Verwaltungsspezialisten spannende Bauvorhaben der öffentlichen Hand, wie z.B. die weiterführenden Schulen des Landkreises.
**IHRE AUFGABEN**
- Vollzug des europäischen und deutschen Vergabe- und Vertragswesen nach den einschlägigen Rechtsnormen (z.B.GWB, VgV, VOB, VOL, UVgO)
- Prüfen von Honorarabrechnungen
- Führen der Auftrags-, Kosten- und Kontrolllisten
- Vorlagenerstellung für Kreisgremien
- Einkauf von externen Planerleistungen
- Baukostencontrolling
**IHR PROFIL**
- Beamter/-in der 3. Qualifikationsebene oder Bereitschaft der modularen Weiterqualifizierung in die 3.QE oder erfolgreich abgeschlossenem Beschäftigtenlehrgang II bzw. die Qualifikation und Bereitschaft diesen zu absolvieren oder Dipl.-Jurist/-in, Bachelor Wirtschaftsjurist/-in, Bachelor of Law / Public Management oder einschlägiges Bachelorstudium z.B. Bau- Betriebswirtschaft oder Bau- und Immobilienmanagement oder staatl. geprüfte/-r Bautechniker/in mit Schwerpunkt Bauabrechnung
- Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft sich in spezifische Anwendungsprogramme einzuarbeiten
- Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Freude am Umgang mit Zahlen und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Kenntnisse im Vergabewesen
- Interesse am Bauwesen
**UNSER ANGEBOT**
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10 BayBesG
- Jahressonderzahlungen TVöD VKA
- Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage
- 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
**WIR BIETEN ZUSÄTZLICH**
- außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss, Betriebsrente
**Nur im Haupthaus:** eigene Kantine, Parkhaus mit kostenloser E-Ladesäule
**Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion.** Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
**Ihre Ansprechpartnerinnen im Fachbereich:**
Frau Stannecker, Tel. 08141 519-437
Frau Ellmann, Tel. 08141 519-729
Bewerbungen bis zum **24.11.2024** bitte ausschließlich über unser [digitales Bewerberportal](https://karriere.lra-ffb.de/jobposting/f904a299376de0fbc621f5fd7f4631c330bed3da0?ref=Arbeitsagentur).
**Diese Ausschreibung wird betreut von:**
Frau Beyerlein
Tel . 08141 519-7826
E-Mail: bewerbungen@lra-ffb.de
Referenz-Nr.: 2024/13-1/110-2
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