Corporate Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Koordinierung der Kommunikation zwischen dem Hauptsitz und unseren Tochtergesellschaften

• Sie stellen die Einhaltung des Corporate-Governance-Rahmens der Gruppe (Zustimmungs-, Konsultations- und Informationspflichten) sicher und sind in diesem Zusammenhang erste:r Ansprechpartner:in für unsere Tochtergesellschaften

• In diesem Zusammenhang unterstützen Sie uns beim Entwerfen, Prüfen und Bearbeiten von gesellschaftsrechtlichen Dokumenten

• Die Bearbeitung rechtlicher Berichte und Pflege der Unternehmensdatenbank fallen dabei ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich und Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Contract Management

• Sie unterstützen uns (perspektivisch auch eigenverantwortlich) bei der Vorbereitung von Unternehmensbeschlüssen und Entscheidungsprotokollen

• Perspektivisch unterstützen Sie uns außerdem im Gremienmanagement in Bezug auf unsere Aufsichtsräte, den Vorstand der Muttergesellschaft CHEPLAPHARM SE

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit juristischem Bezug wie z.B. (m/w/d), Notarfachangestellte (m/w/d) bzw. über ein abgeschlossenes Studium zum Wirtschaftsjuristen (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gesellschaftsrecht oder eine ähnliche Qualifikation

• Sie bringen praktische Erfahrungen im Gesellschaftsrecht, idealerweise durch vorherige Tätigkeiten oder Projekte mit

• Der Blick über den Tellerrand sowie Freude an der Entwicklung neuer Lösungsansätze und Veränderungswille zeichnen Sie aus

• Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Diskretion sowie politische Sensibilität mit

• Praxiserprobte Kenntnisse mit den gängigen MS Office Anwendungen und eine gewisse IT-Affinität runden Ihr Profil ab

• Sie können auf Deutsch (C1 Niveau) und Englisch (B2 Niveau) kommunizieren

Wir bieten Ihnen

• Agilität sowie deutliches und kontinuierliches Unternehmenswachstum

• Direkte und offene Unternehmenskultur

• Diverses und aufgeschlossenes Arbeitsumfeld mit Mitarbeitenden aus rund 40 verschiedenen Ländern

• Flexible, an Ihre Bedürfnisse angepasste Arbeitsmodelle (z.B. mind. 3 Tage mobiles Arbeiten pro Woche und bis zu zwei Monate aus dem EU-Ausland möglich), Überstundenkonto, 30 Tage Urlaub

• Interne und externe Fortbildungen, angepasst an Ihre persönlichen Ziele

• Firmenevents und ein modernes Social Intranet

Kontakt

• Juliane Normann

• Recruiter

• juliane.normann@cheplapharm.com