- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Kostenlose Getränke
- Zusätzliche Urlaubstage
- Mitarbeiter-Events
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Jahressonderzahlungen
- Sorgfältige Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mitarbeiterrabatte
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Arbeitskleidung
- Entwicklungsmöglichkeiten