Projektmanager (m/w/d) IT-Systeme Rechtsschutzversicherung in Hamburg, bundesweit

Ihre Aufgaben

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Projektmanager (m/w/d) (Hamburg oder bundesweit) für die Leitung von Projekten im Kontext der IT-Systeme unserer Rechtschutzversicherung.

• Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Fachbereich, IT und ggf. externe Dienstleister bei mittleren bis großen Projekten

• Sie steuern eigenständig und verantwortungsbewusst Maßnahmen und Projekte

• Sie wirken bei der Definition von Projektzielen und -umfang mit und erstellen die Aktivitäten-, Zeit- und Ressourcenplanung

• Sie verantworten die Qualität der Arbeitsergebnisse sowie die Einhaltung der Meilensteine und des Budgets

• Sie stellen die Dokumentation der Maßnahmen- bzw. Projektergebnisse sicher, berichten über den Projektfortschritt und gewährleisten ein effektives Controlling

• Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und Berichte für die Lenkungs- und Steuerungsorgane des Projekts

• Sie analysieren, identifizieren und kommunizieren Projektrisiken

• Sie stellen die Dokumentation der Systemfunktionalitäten sicher

Ihr Profil

• Sie haben erfolgreich ein wirtschaftliches oder mathematisches Studium abgeschlossen und leiten bereits Projekte

• Sie besitzen eine ausgeprägte Führungskompetenz und haben bereits Erfahrung in der Leitung von Arbeitspaketen oder Teilprojekten

• Sie verfügen über umfassende Kenntnisse in Projektmanagement- und Systementwicklungsmethoden (klassisch, agil, hybrid)

• Sie haben Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und haben idealerweise eine Zusatzqualifikation im Changemanagement

• Sie besitzen umfangreiches Know-how über aktuelle innovative Trends in der IT und Versicherungswirtschaft, insb. im Bereich der Digitalisierung

• Sie überzeugen durch starke Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln

• Sie zeigen überdurchschnittliches Engagement, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick

• Sie verstehen es Sachverhalte und Entscheidungen ebenegerecht aufzubereiten

• Sie zeigen souveränes Auftreten sowie Kommunikationsstärke und Präsentationsstärke

• Sie bringen die Bereitschaft zum Einsatz an unseren Standorten und zur Reisetätigkeit mit

• Sie haben gute Kenntnisse über Systeme und Prozesse in Versicherungsunternehmen

• Sie beherrschen Englisch sicher in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

Gehalt

Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.