Heilerzieher *innen, Erzieher *innen (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation

Historische Persönlichkeiten Ihre Aufgaben:

• Grundsätzlich: Die Klient*innen dort abholen, wo sie individuell mit ihren Ressourcen und Fähigkeiten stehen (Personenzentrierung, Willensorientierung, Selbstbefähigung, Selbstermächtigung)
• Unterstützung bei der Basisversorgung und grundpflegerischen Tätigkeiten (Körperpflege und Hygiene)
• Unterstützung und Beratung hinsichtlich der Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben
• Unterstützung und Begleitung im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung
• Unterstützung und Begleitung in den Bereichen Wohnen und Selbstsorge
• Unterstützung und Beratung im Bereich Kommunikation
• Unterstützung bei inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung Sie bringen mit
• Qualifizierte Ausbildung als Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)
• Eindeutige Positionierung, hinsichtlich der in UN-BRK und BTHG verankerten Rechte, die Mitbestimmungs- und Teilhabemöglichkeiten behinderter Menschen zu gewährleisten und zu stärken
• Eindeutige Positionierung in Richtung ,Empowerment und Inklusion
• Offene und klare Kommunikation, gerne mit Fachkenntnissen, u.a. Unterstützte Kommunikation, psychische Erkrankungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise
• Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung
• Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient*innen

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten Ihnen:

• Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum HVV ProfiTicket
• Ein gutes und entwicklungsorientiertes Arbeitsklima in einem sich stets im Wandel befindlichen Unternehmen
• Vielfältige Möglichkeiten um Veränderungsprozesse maßgeblich mitzugestalten
• Ein vielgestaltiges, anspruchsvolles und interessantes Arbeitsfeld mit einem engagierten Team
• Regelmäßige Dienst- und Reflexionsgespräche sowie ein internes Fort- und Weiterbildungsprogramm
• Flexible Arbeitszeiten und kooperative Führung