HR Business Partner (m/w/d)

Für den Bereich "Kaufmännische Services - Abteilung Personal- & Organisationsentwicklung" suchen wir einen

Ihre Aufgaben

Eine Ihrer Haupttätigkeiten liegt in der kompetenten Beratung von Führungskräften bei komplexen oder sensiblen personellen Maßnahmen sowie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Sie identifizieren und analysieren Sie HR-Bedarfe zur zielgerichteten Kundenberatung. Sie entwickeln die HR-Strategie für das betreute Business auf der Grundlage der Unternehmensstrategie. Sie unterstützen die Geschäftsführung sowie Führungskräfte bei der strategischen Personalplanung und stellen die konsequente Umsetzung sicher. Sie sind verantwortlich für die Personalbeschaffung sowie für die anzuwendende Recruiting-Strategie. Darüber hinaus koordinieren Sie die Umsetzung von Personalmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen.

Ihr Profil

Sie besitzen ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium in einschlägiger Fachrichtung oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Kombination mit einer anerkannten Zusatzqualifikation (z.B. Personalfachkaufmann (m/w/d) o.ä.). Daneben bringen Sie idealerweise mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Hauptaufgabenfeldern mit. Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationstalent sowie konzeptionelles Vorgehen. Ein freundliches und kompetentes Auftreten rundet Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen

Auf Sie wartet ein energiegeladenes Team mit vielen neuen Ideen und ohne Hierarchie-gedanke. Ein Team, das Sie bei all Ihren Aufgaben und Ihrer Weiterentwicklung unterstützen wird. Respekt und Vertrauen werden bei uns großgeschrieben. Aber auch Spaß! Mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichem Homeoffice-Angebot nehmen wir Ihre Work-Life-Balance sehr ernst. Dazu gibt es 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere attraktive Sozialleistungen. Zum Stichwort attraktiv: Das gilt auch für Ihr Gehalt. Außerdem arbeiten Sie in einem modernen Bürogebäude mit kostenloser Tiefgarage.

Kontakt

Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin online unter www.ewv.de

Wir engagieren uns für ein ehrliches, offenes und respektvolles Miteinander. Dies ist Teil unserer Unternehmenskultur. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aus allen Lebensbereichen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Weltanschauung oder Behinderung.

Wir freuen uns auf die Bewerbung Zurück zur Übersicht Sie möchten eine Störung melden Service-Chat: Lea, Unsere digitale Assistentin hilft Ihnen gerne weiter EWV kontaktieren: online oder telefonisch Lassen Sie sich persönlich vor Ort beraten EWV Energie- und Wasser-Versorgung GmbH