Projektmanager IT - Medizininformatik (m/w/d) Universitätsklinikum Heidelberg
Anzeige vom: 06.06.2024

Projektmanager IT - Medizininformatik (m/w/d)

Standort:
  • Heidelberg
Universitätsklinikum Heidelberg

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    Hochschultätigkeiten

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Infrastruktur
Instandhaltung
Medizininformatik
IT
Medizinprodukte
Digitalisierung
Koordination
Medizintechnik
CIM
IT-Bereich
Durchsetzungsvermögen
Zielorientierung
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Flexibilität

Unsere Leistungen

Firmenticket
Betriebliche Altersvorsorge
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Zusätzliche Urlaubstage
Kinderbetreuung
Weiterbildungsmaßnahmen
Sportaktivitäten

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben


  • Eigenverantwortliche Bearbeitung von (Teil-)Projekten als Ansprechpartner für alle MIT-Schnittstellenthemen sowie selbstständige Erarbeitung von Lösungen, auch in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen des ZDI (Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie) und externen Partnern

  • Übergreifende Koordination aller MIT-Schnittstellenthemen in (Teil-)Projekten und Sicherstellung deren Bearbeitung bzw. Umsetzung

  • Identifikation von MIT-Schnittstellenthemen in neuen Projekten und Konzepten

  • Analyse und Umsetzung von Projekten im Bereich vernetzter Medizinprodukte

  • Mitwirkung und Weiterentwicklung von Kommunikations- und Projektstrukturen



Ihr Profil


  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, medizinischen Informatik, Medizintechnik oder vergleichbare Qualifikation

  • 3 Jahre Berufs- und Projektmanagementerfahrung sowie Methodenkenntnisse wünschenswert

  • Fundierte Kenntnisse im Bereich der Medizintechnik sowie im medizinischen IT-Bereich (z. B. HL7, DICOM, IHE-Profile)

  • Fähigkeit sich in komplexe IT-Systeme einzuarbeiten und Affinität für neue Technologien im Medizintechnik- und IT-Bereich

  • Selbstständige, strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Durchsetzungsstark, engagiert, flexibel, teamfähig



Wir bieten Ihnen


  • Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Arbeiten mit modernsten Techniken / technischen Einrichtungen

  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit

  • Regelmäßige Teammeetings

  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Medizintechnik Service und Instandhaltung

  • Möglichkeit Projektverantwortung für MIT Themen zu übernehmen

  • Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)

  • 30 Tage Urlaub

  • Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)

  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen

  • Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote



Kontakt


Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an den Abteilungsleiter, Herr Peter Rüdiger, via E-Mail oder Telefon unter 06221 56-7403.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt online. Geschäftsbereich Campus Infrastruktur Management (CIM) Peter Rüdiger Im Neuenheimer Feld 130.3 69120 Heidelberg Tel.: 06221 56-7403 cim-bewerbung@med.uni-heidelberg.de

Profil

Fachliche Voraussetzung

  • Arbeitsstrukturplanung, Dicom, Digitalisierung, Health Level Seven International, Informatik, Medikamente, Medizintechnik, Projektlieferung, Projektmanagement

Persönliche Fähigkeiten

  • Kommunikation, Lösungsorientiert, Teamarbeit, Verantwortungsbereitschaft

Schulabschluss

  • Bachelor

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Bewerbung

    Branche:

    Gesundheitswesen / Sozialwesen

    Arbeitgeber:

    Universitätsklinikum Heidelberg

    Adresse:

    Universitätsklinikum Heidelberg
    Im Neuenheimer Feld 670
    69120 Heidelberg

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      IT
      Wirtschaftsinformatik
      Leitung
      Koordination
      Flexible Arbeitszeiten
      Entwicklungsmöglichkeiten
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Mobiles Arbeiten
      Wertschätzung
      Selbstständige Arbeitsweise
      Kommunikationsfähigkeit
      Serviceorientierung
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