Debitorenbuchhalter (m/w/d) - befristet auf 12 Monate
Die HORIBA Europe GmbH mit Hauptsitz in Oberursel ist Teil der weltweit tätigen HORIBA Gruppe und bietet global führende Lösungen an, die in den Bereichen Mobilität, neue Energien, Hochleistungsmaterialien und Halbleiterfertigung an der Spitze des Fortschritts stehen. Darüber hinaus verfügt das Unternehmen über ein breites Angebotsspektrum im Bereich der Geräteausstattung für die molekulare und die Elementaranalytik für Forschung, Qualitätskontrolle und Laboranalytik.
Am Standort Oberursel verantworten Sie, in Ihrer Funktion, für die Horiba Europe GmbH folgende Schwerpunkte :
- Erfassung und Überwachung von Zahlungseingängen
- Klärung von unklaren Zahlungseingängen
- Durchführung von regelmäßigen Mahnläufen
- Pflege der Debitorenkonten und Sicherstellung der Datenintegrität
- Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen in der Debitorenbuchhaltung
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Kunden, um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit zu gewährleisten
Fachlich
..bringen Sie eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare, gleichwertige Ausbildung mit fachbezogener Weiterbildung mit
..haben Sie hervorragende SAP R/3 und MS Office Kenntnisse
..kommunizieren Sie gerne in Deutsch und Englisch
..bringen Sie eine digitale Affinität mit
Persönlich
..sind Sie eine kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und interkultureller Sozialkompetenz
..arbeiten Sie gerne im Team
..führen Sie Ihre Arbeiten selbstständig und kundenorientiert durch
..zeichnet Sie Ihre Zahlenaffinität und strukturierte, detaillierte Arbeitsweise aus
Das ist HORIBA als Arbeitgeber
Work-Life Balance: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche, flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung sowie die Möglichkeit von Home-Office (nach Absprache)
Miteinander: Wir leben eine offene und transparente Unternehmenskultur und begegnen uns wertschätzend auf Augenhöhe
Vergütung: Bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung gem. Tarif der Metall- und Elektroindustrie Hessen
Onboarding: Die Einarbeitung erfolgt hauptsächlich on-the-job als auch durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Position spricht Sie an? Dann bewerben Sie sich bitte HIER.