Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten und Familienzentrum An St. Hildegard in Köln (Nippes) ab sofort eine:n Erzieher:in bzw. Kindheitspädagog:in (Vollzeit) mit einer Arbeitszeit 40 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung Unser Fröbel-Kindergarten und Familienzentrum An St. Hildegard bietet im Haupthaus Platz für 68 Weltentdecker:innen im Alter von 2 bis 6 Jahren und ist einer von drei Fröbel-Kindergärten in Nippes. Der Schwerpunkt unseres Kindergartens - das forschende Lernen
- spielt eine besonders wichtige Rolle und ist im pädagogischen Alltag fest verankert.
Durch verschiedene Projekte (z.B. "Wir lernen ein Proximeter kennen", "Wir stellen Fragen an den Bundespräsidenten" oder auch Kleine Gärtner ganz groß!") geben wir den Kindern die Möglichkeit ihrer Neugierde, ihrem Wissensdurst und ihrem Forschergeist nachzugehen und ermutigen zum Weiterfragen, Nachdenken und Philosophieren. Die Kinder werden auf ihren ganz individuellen Entdeckungsreisen von offenen und multiprofessionellen Expeditionsleiter*innen begleitet.
Unser Haus bietet für große und kleine Forscher*innen verschiedenste Bildungswerkstätten (u.a. eine Forscherwerkstatt, eine Kreativwerkstatt oder eine Bauwerkstatt) sowie ein riesengroßes, erkundungsfreudiges Außengelände, das zum gemeinsamen Auskundschaften, Lachen und Spielen einlädt. Reicht uns das Außengelände mal nicht aus, dann erweiterin wir einfach unser Forschungsfeld - denn der Zoo, die Flora und auch der Rhein befinden sich ganz in unserer Nähe.
Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:
- Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Sozialpädagog:in, Kindheitspädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
- Sie sind kreativ und möchten sich bei der Ausgestaltung des Schwerpunktes der Kita aktiv mit einbringen.
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung mit der offenen Pädagogik.
- Ihnen ist ein aufrichtiger, ehrlicher & freundlicher Umgang genauso wichtig wie uns.
- Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen (z.B. Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung) mit.
- Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder egal welcher Herkunft oder Familiensprache gleiche Bildungschancen bekommen.
Wir bieten Ihnen:
- einen innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,
- unseren Fröbel-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet,
- ab März 2024 eine Erhöhung der Entgelte um einen Sockelbetrag bis zu 200 Euro und eine zusätzliche Steigerung um 5,5%,
- 33 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei,
- monatlich bis zu 99 Euro zusätzlich: wahlweise das Deutschlandticket (49 Euro)
- die Fröbel BenefitCard (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein JobRad (99 Euro),
- 733 Euro Zulage für das Absolvieren des Online-Fröbel-Curriculums in den ersten sechs Monaten,
- ein Dienst-Tablet zum Start,
- eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung,
- eine innovative Personalentwicklung mit über 1.500 von Fröbel finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- interne Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten durch Spezialisierung zur Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder zur Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung,
- professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement,
- Hospitations- und Austauschangebote mit Fröbel-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen,
- bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me.
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