Sachbearbeiter*in (w/d/m) in der Kämmerei

Ihr Profil:

Sie verfügen über:

• einen erfolgreichen Abschluss in einem verwaltungsnahen anerkannten Ausbildungsberuf (beispielsweise kaufmännischer Ausbildungsberuf) oder
• einen erfolgreich abgeschlossenen Abschluss zur*zum Verwaltungsfachangestellten beziehungsweise über einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang eins (ehemals Angestelltenlehrgang eins).
• Bei Beamt*innen wird die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehemals mittlerer Dienst) vorausgesetzt.
• Zur Aufgabenwahrnehmung ist es gemäß der Geschäftsanweisung für das Finanzwesen der Stadt Köln (GAFin) unter anderem erforderlich, dass Sie über ein besonderes Maß an Zuverlässigkeit verfügen sowie in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen leben.

Ihre Aufgaben: Sie?

• ordnen eingehende Zahlungen zu.
• übernehmen die Anfangsbearbeitung in Insolvenzverfahren.
• erstellen Forderungsmitteilungen nach
• 305 Insolvenzordnung.
• erstellen Forderungsaufstellungen für Löschungsbewilligungen und Zwangsversteigerungen.
• übernehmen die Anmeldung öffentlicher Lasten in Zwangsversteigerungsverfahren.
• betreuen Zwangsverwaltungsverfahren.

Was uns wichtig ist: Sie?

• sind individuell belastbar und zeigen Lern- und Leistungsbereitschaft.
• handeln sowohl eigenverantwortlich als auch teamorientiert.
• kommunizieren und argumentieren empfänger*innen und zielorientiert.
• besitzen organisatorisches Geschick in Hinblick auf Effizienz und Ergebnisorientierung.
• verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung.

Wir wünschen uns: Sie?

• bringen die Bereitschaft zur Projektarbeit mit.
• verfügen über digitale Kompetenz, insbesondere Kenntnisse und Anwendungserfahrung mit Microsoft Office.

Wir bieten Ihnen: Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 8 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) beziehungsweise nach Besoldungsgruppe A 8 Laufbahngruppe 1 LBesG NRW (Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen).

Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen sowie dem Regelungspapier zur Nachqualifizierung für Verwaltungsbeschäftigte der Entgeltgruppen 5 bis 12.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Beschäftigten bzw. 41 Wochenstunden bei Beamten. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.

Bei Bedarf unterstützen wir Sie gerne mit individuellen und teamorientierten Fortbildungsaktivitäten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse.

Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.